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社保领导三严三实专题研讨发言稿2021 社保领导三严三实专题研讨发言稿2021 社保领导三严三实专题研讨发言稿 2021 按照专题教育统一部署安排，自5月份以来，我积极组织并带头参加社会保险服务中心的“三严三实”专题教育，自己撰写了党课讲稿，向中心全体党员干部分享了党课内容；积极学习了习近平总书记关于党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“四个全面”等方面的一系列重要讲话，重温了党史党章，阅读了《优秀领导干部事迹选编》等重要资料；积极深入基层一线走访调研，广泛征求意见建议，进一步武装了头脑、提升了境界，锤炼了党性、改进了作风，坚定了理想信念、站稳了政治立场。现将最近学习调研的体会和收获汇报一下。 一、践行“三严三实”，首先要了解“三严三实”的丰富内涵，切实增强思想自觉和行动自觉 党的十八大以来，习近平总书记围绕党要管党、从严治党发表了一系列重要讲话，提出了许多新思想、新观点、新论断，为新时期全面推进党的建设指明了方向。而“三严三实”就是这些新思想、新观点、新论断的浓 缩精华，贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，既坚持了党的优良传统，又提出了新的更高要求，丰富和发展了党的建设理论。去年以来，总书记先后五次强调“三严三实”，有着深刻的用意和战略思考，传递出全面从严治党的坚强决心和鲜明态度。“四个全面”协调推进，全面从严治党是根本。“三严三实”的提出，就是要夯实这个根本，夯实党的领导根基，更好地引领全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国，加快实现中华民族伟大复兴的中国梦。 “三严三实”最核心、最需要深刻把握的要求就是“严、实”二字。一个是“严”字，这是领导干部的行为准则。分别从干部个人的思想、工作、纪律三个方面提出要严以修身、严以用权、严以律己，强调要有信念、有定力，懂规矩、讲程序，守底线、拒腐蚀，树立良好的个人形象和组织形象。一个是“实”字，这是领导干部的必备素质。分别从决策、执行和服务三个方面提出谋事要实、创业要实、做人要实，强调要忠诚老实、 厚道朴实、认真踏实，以实实在在的作为换取实实在在的发展成效。 二、践行“三严三实”，重点要突出问题导向，着力查找解决不严不实的问题 坚持问题导向、逆向切入有利于对准靶心，有的放矢，取得一针见血、立竿见影的效果。通过自我查摆和征求意见，目前市社会保险服务中心主要还存在以下几方面的问题：一是有的修身不严。有的干部党性修养力度不够，参加理论学习、党内生活不积极、不主动，造成理想信念不够坚定。二是有的谋事不深。有的干部对我市 “全域城市化和市域一体化”等重大战略关注不多、研究不透，与各自工作结合不紧，谋划推进工作缺少战略思维；有的缺乏全局视野和“一盘棋”思想，比如在推进社保经办一体化工作中，有的同志就过于关注部门利益和个人得失，工作积极性不高。三是有的漂浮不务实。有的干部以会议落实会议、以文件落实文件，政策背得顺溜溜，但实际操作能力较差。比如，不少同志对保险政策研究不透，遇到一些个性化问题往往束手无策，未能及时提供最合 理的服务。四是有的消极不担当。有的干部不敢担当、不愿担责，遇到矛盾绕着走、关键时刻往后退、该出手时不出手，导致一些工作进展迟缓。五是有的官本位思想较重。有的干部对自己定位不准，总觉得自己高高在上，官气渐长，本色渐失，与群众的距离越来越远。比如，有的同志主动提供服务的意识不强，工作效率、服务态度都有待提高。六是有的创新意识不够强。当前新战略、新理念、新模式、新政策层出不穷，但有的干部对这些新事物学习不主动、反应不及时，感觉与我们社会保险经办工作关系不大，没有深入研究，工作创新不足，干工作习惯凭经验、看惯例、想当然。七是有的群众观念不牢固。不愿与企业和群众交流沟通，有的年轻同志几乎没有到企业实地走访过，对基层的情况缺乏了解，服务缺乏针对性和有效性。 三、践行“三严三实”，关键要聚焦忠诚干净担当，做党和人民满意的好干部 查摆问题不是目的，解决问题、提升干部、推动发展才是关键。针对查摆出来的问题， 需要对照“三严三实”要求，聚焦忠诚干净担当，抓紧整改落实，在不断提升中，树立起好干部标杆。 （一）改造主观世界，始终做到心中有党，忠诚于党。始终坚定理想信念，不断强化党的意识，时刻牢记党员身份，尽职尽责为党工作，推动党的事业不断向前发展。一是持续武装头脑。积极组织和参与党内活动，认真学习党的最新路线方针政策，特别是习总书记最新讲话精神，从中汲取思想养分，补充精神之“钙“，始终保持党员干部的先进性。二是绝对忠诚于组织。增强组织意识和党员的主人翁意识，坚决服从组织的决策、决定，确保政令畅通。深入推进机关事业单位养老保险制度改革，配合市局扎实做好方案制定