2012年初级经济师考试《人力资源》练习题(第十二章).pdfVIP

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2012年初级经济师考试《人力资源》练习题(第十二章).pdf

祝您考试顺利通过,更多考试资料可以访问经济师考试网 http://www.kao8.cc/jingjishi/ 第十二章 劳动法律关系 1.下列属于劳动法确立的主要制度有【 ABCD 】 A. 促进就业制度 B.劳动合同制度 C.集体合同制度 D.劳动标准制度 2. 劳动关系是劳动者在运用劳动能力, 实现社会劳动过程中与用人单位之间通过 【B 】确定的一种社会关系。 A. 劳动活动 B.劳动合同 C.事实劳务 D.用工事实 3. 下列关于劳动关系与劳务关系的区别错误的是【 D 】 A. 双方当事人及其关系不同 B. 劳动风险责任承担不同 C. 劳动主体的待遇不同 D. 适用法律相同 4. 以下属于用人单位的权利有【 ABC 】 A. 劳动用工权:一是招工权,二是用人权 B.法解除劳动合同的权利 C.工资奖金分配权 D.改善和提高劳动者的福利待遇 5. 劳动法的基本原则,是劳动法的核心和灵魂。下列关系劳动法的基本原则说法错误的是【 C 】 A. 劳动关系协调的合同化 B.劳动条件的随意化 C.劳动者保障的社会化 D.劳动执法的合法

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