“4+2”全员党建工作责任体系建设实施方案.docxVIP

Word版本，可编辑修改 第 PAGE 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 “4+2”全员党建工作责任体系建设实施方案 4+2全员党建工作责任体系建设实施方案为深化贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实新时代党的建设总要求和全国国有企业党的建设工作会议精神，公司决定建立4+2全员党建工作责任体系，促进各级党组织、干部、党员和一般员工切实担当好、履行好管党治党责任，现就责任体系建设，提出以下实施方案。一、指导思想深化贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实新时代党的建设总要求和全国国有企业党的建设工作会议精神，坚持党对一切工作的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，权责统一、失责必究;坚持围绕中心、服务大局，把深化改革促进进展、保障平安稳定和优质服务、提高公司效率效益、增加核心竞争力作为党组织工作的动身点和落脚点，以改革进展成果检验党组织的工作和战斗力，确保各级党组织领导干部、全体党员和一般员工更好地履行党建职责，推动公司党的建设各项工作有效落实，建设具有卓越竞争力的一流企业。二、工作目标以4+2全员党建工作责任体系为抓手，层层落实管党治党责任，推动全国国有企业党建工作会议精神和全面从严治党要求落地生根，切实增加全员国企姓党意识，训练引导广阔职工自觉服从服务于党和国家工作大局，在重点工