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文职人员自我介绍技巧 第一篇： 2014 文职人员自我介绍技巧 文员面试技巧一： 文职岗位要求面试者有很好的亲和力， 能与其他人 进行充分的沟通， 这就要求面试者必须要保持良好的心态来面对招聘 人员。关键要做到八个字 —— 顺其自然，不卑不亢。只有这样才能给 招聘人员留下好印象， 使其相信你有能力在将来进入公司后与同事和 谐的相处。 要做到面带微笑，平视考官，避免情绪波动，走向两个极端：一是自 卑感很重，觉得坐在对面的那人博学多才、 回答错了会被笑话。 所以， 畏首畏尾，不敢畅快地表达自己的观点 ;另一种情况则是，很自信， 压根不把招聘人员放在眼里， 觉得对方还不如自己。 这两种表现都要 不得，最好的表现应是，平视对方，彬彬有礼，不卑不亢。 应树立两种心态：一 .面试的目的是合作而不是竞争。招聘人员对考 生的态度一般是比较友好的， 他目的是把优秀的人才遴选进自己的公 司增强公司的竞争力， 而不是为与考生一比高低而来， 所以考生在心 理上不要定位谁强谁弱的问题，那不是面试的目的。二 .面试中两者 的地位是平等的，面试者是求职不是乞职。面试者是在通过竞争，谋 求职业，而不是向招聘人员乞求工作， 成功的关键在于自己的才能以 及临场发挥情况。 文员面试技巧二： 面试者要注意自己在面试中的礼仪问题。 因为文职 人员的形象和礼仪往往代表公司的形象， 所以这一点必须要在面试中 予以充分注重。要做到仪表大方，举止得体。穿着前卫、浓妆艳抹， 尤其男生戴戒指、 留长头发等标新立异的穿着与装饰不太合适， 与文 职人员的身份不符，给招聘人员的印象也不太好。面试者入座以后， 尽量不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作，容易给招聘人员 一种不成熟、不庄重的感觉。一般说来，着装打扮应求端庄大方，可 以稍事修饰，男生可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦干净一些，女生 可以化个淡雅的职业装，总之，应给招聘人员、大方、干练感。 文员面试技巧三： 文职岗位需要很强的语言表达能力， 所以在面试时 要注意特别说话内容， 说话语气以及所表达出的诚意。 如果求职者说 话颠三倒四， 语意不清， 容易让人觉得无法担当大任或是语言虽然动 听，但华而不实，缺乏诚意，都不是成功的表达。 在回答问题时要辩证分析， 多维答题。 回答问题不要陷入绝对的肯定 与否定，应多正反两面考虑。从很多面试中所出的一些题目来看，测 评的重点往往不在于面试者答案的是与非，或是观点的赞同与反对， 而在于分析说理让人信服的程度。 所以要辩证地分析问题， 理由充分 地说理论证，而不要简单地下结论，有时还要从多个角度思考，具体 情况具体分析。 同时还要冷静思考， 理清思路。一般来说，当招聘人员提出问题以后， 考生应稍作思考， 不必急于回答。 即便是招聘人员所提问题与你事前 准备的题目有相似性，也不要在招聘人员话音一落，立即答题，那给 招聘人员的感觉可能是你不是用脑在答题， 而是在背事先准备好的答 案。如果是此前完全没有接触过的题目，则更要冷静思考。磨刀不误 砍材工，匆忙答题可能会不对路、东拉西扯或是没有条理性、眉毛胡 子一把抓。经过思考，理清思路后抓住要点、层次分明地答题，效果 要好一些。 第二篇：文职人员自我介绍 文职人员自我介绍范文 本人从小培养了吃苦耐劳、诚信守则、积极进取的精神，通过四年的 实践工作，使本人增添了工作中的耐心，善于发现并解决问题。利用 工作期间的空闲时间， 取得了深圳广播电视大学成人教育行政管理专 业的