企业改制对保卫工作的影响及对策（十）.docVIP

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以 若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。 企业改制对保卫工作的影响及对策 内容摘要]2021年是企业脱困改制的最后一年。本文分析了企业改制对保卫工作发展的正负两方面影响，并提出了相应的对策。 一、企业改制对保卫工作的积极影响企业改制后，建立起现代企业制度。现代企业制度最大的优点就是产权明晰，创造良好的内外部治安环境成为企业自身发展的要求，这是促进保卫工作的一股重要动力，为改革和加强保卫工作带来了机遇。 （一）企业改制促进保卫工作管理方式的转变。企业改制，即建立现代企业制度，普遍实行公司制。根据《企业法》和《公司法》以及《国有企业治安保卫工作暂行规定》的规定，法定代表人是企业治安的第一责任人，企业治安保卫工作是企业管理的重要组成部分，由企业依照国家有关法律、法规自主组织实施。因此，企业改制后，政府直接管理企业的职能将大大减弱，公安机关对企业保卫工作的管理方式也从原来以行政手段干预企业，逐步向依法行政转变，主要是依法履行对企业的保护、服务、监督、检查和处罚等职能。这已经由法律作出明确的规定。《人民警察法》以及《国有企业治安保卫工作暂行规定》都明确了公安机关在企业保卫工作上的职责是依照国家有关法律、法规对国有