建筑企业劳模事迹材料范文格式精选.pdfVIP

建筑企业劳模事迹材料范文格式精选 建筑企业劳模事迹材料一苗露同志 1997 年参加工作， 2007 年 以来为促进我市城乡建设和建设工程质量工作中 , 认真贯彻执行党的 方针政策 , 特别是在建设工程质量监督管理法律法规 , 立足岗位 , 开拓 创新 , 勇于奉献 , 为应危机 , 保增长 , 推助追赶型跨越式发展做出了积 检努力并取得突出成绩 . 其明显特点 , 一是勤奋好学 , 思维敏捷 ; 能够认真学习邓小平理论、 三个代表重 要思想，践行科学发展观， 掌握其精髓指导工作实践，参加国家在职 研究生考试顺利通过，取得了公共管理硕士学位，晋升高级经济师， 结合本职工作提出了许多着有见地的思想观点， 为工程质量监管提供 了新思路。 二是锐意进取， 坚持改革 ; 在深化建设工程质量监督管理过程中， 积极倡导推进工程质量巡查机制，推进分类监管和实行差别化管理， 强化市场与行政联动管理， 以信息网络为支撑强化信息化管理， 为单 位提高工作效率和监管实效，在科技转化方面做出突出贡献。 三是勇于创新， 埋头苦干。 无论是在行政审批中心办理工程质量 监督注册时，还是在日常的工程质量监管工作中，都能够创新思路， 做到为优化经济发展环境， 又坚持执行了工程质量法律法规， 受到各 方责任主体和同行监管人员的好评。 特别是在接受国家工程质量监督 执法检查和创建国家鲁班奖工程验收中，不辞辛苦，勇挑重担 ; 在创 建省市文明单位， 推进建筑节能和分户验收工作中， 不断完善管理档 1 案，建立健全各项规章制度，及明发现修正环节，制度各个方面管理 漏洞和薄弱环节， 在他负责管理建立的单位管理档案， 在全省质监机 构考核中， 受到专家组好评， 并成为全省第一家国家质监机构考核通 过的单位。 ××同志自上任以来， 一直将提升员工的整体素质放在首要的位 置上，下大力气对职工进行各方面的培训， 并且逐步实现了职工培训 电教化。 ××同志一方面亲自制订详细的培训计划， 使培训工作做到 了有计划、有步骤，确保培训率、培训合格率 ; 另一方面他在培训方 法上采取了“两条腿走路” 的方针，一是组织技术骨干参加上级部门 举办的各类培训班， 二是与县职业高中联合进行全员中等专业的培训， 不断把新技术、 新规范传递给职工， 使他们及时了解国家及行业的新 标准，适应了市场经济环境的需要，提高了公司职工的岗位技能。有 18 人通过培训取得了高级工人技师的职称， 30 人取得了工人技师的 职称证书， 51 人通过努力取得了高级技工的职业资格证书， 16 人取 得了中级技工的职业资格证书， 58 人取得了初级技工的职业资格证 书，有效提高了公司的施工技术管理水平。 ××同志做为××建筑安装有限责任公司的带头人， 他始终用特 有的严谨和坚韧的精神感染着身边的每一位职工， 带领他们一步一个 脚印的向前迈进。在他的带动下，企业的全体职工能够团结一致，奋 力拼搏，企业的凝聚力能够得到加强，