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城管局党组书记履行和落实巡查
整改第一责任人的情况报告(市级局)
自20xx年x月xx日市委第一巡察组巡察市城管执法委情况反馈会以来,本人严格按照市委和市委第x巡察组的整改要求,认真履行整改“第一责任人”的职责,始终坚持把巡察整改工作作为一项重大的政治任务,作为重塑市城管执法系统政治生态、转变干部职工作风建设的重要抓手,突出从严、突出治本,以“钉钉子”的精神,全力以赴抓好整改的落实工作,以扎实的整改成效取信于市委和市委第一巡察组。
一、切实加强组织领导,压紧压实整改责任。反馈会结束后,委党组第一时间召开民主生活会,对巡察组反馈的问题,由本人带头,各班子成员根据分工来领题,深刻分析问题产生的主客观原因,开展批评和自我批评,制定整改措施,明确完成时限,并及时召开党组扩大会,对市委第一巡察组反馈的问题和民主生活会情况进行通报。随后,迅速成立了由我负总责、委分管领导牵头负责、相关责任单位(科室)具体负责的巡察整改工作领导小组,召开专题会议,制定印发了《xx市城管执法委关于落实市委第一巡察组巡察反馈意见的整改方案》,按照“谁主管、谁负责”的原则,将x个方面专项整治任务和xx个具体整改事项分解到责任单位和责任人员,实行领导、专班、责任、时限、措施、目标“六到位”。督促人事(党办)科建立台账,一项一项盯紧抓实,一件一件对账销号。
二、切实履行第一责任人责任,强力推进整改工作。本人认真履行“第一责任”,首先是以身作则率先垂范:带头不使用公车,基本上都是私车公用,把车辆腾给从事一线协调和执法的同志使用;带头厉行节约,贯彻“一把手”不直接分管财务制度,从严监督,把有限的资金全部向基层单位倾斜;带头坚持民主,做到重大事项集中讨论,按讨论结果严格执行,及时上报;带头廉洁自律,没有插手一个项目、没有打一个招呼、没有安排一个亲戚朋友、没有举办一次私人宴请、没有收受一个红包,以自身的硬作风带动全委风清气正。二是亲自督办整改工作,在整改进行中,本人多次主持召开党组会、委属各单位主要领导碰头会、调研会,专题听取整改进展情况汇报,协调解决存在的问题。三是亲自过问问题整改台账,亲自督办,对未按照要求、时限完成的整改任务,责令责任单位和责任人作出情况说明,对工作不力的进行追责,确保整改工作事事有回音、件件有落实。
三、切实坚持问题导向,对照问题逐项销号。一是诚恳接受问题。对市委第一巡察组提出的问题清单照单全收,诚心诚意的认领、发自肺腑的认同。要求市城管执法委全体干部职工端正态度、提高认识,拿出直面问题的勇气、主动担责的胸怀、全面整改的措施、一抓到底的决心,认认真真、脚踏实地整改。二是建立问题台账,认真核实所有问题线索,逐个问题挂号、逐项问题销号。整改做到两个“及时”,能解决的问题及时解决,决不敷衍拖拉;一时不能解决的问题,及时向巡视组解释沟通,及时拿出整改路线图和时间表,并在时限内落实。三是建立问题督查机制,层层督导,明察暗访,对存在的问题不回避、不护短,督促整改到位,对于失职渎职、不作为、乱作为的人和事,坚持原则,一查到底,严肃处理,决不纵容姑息。
四、切实建立长效机制,筑牢防腐制度防线。一是完善党建制度。签定了《20xx党建目标责任书》,印发了《党建工作要点》、《党员学习教育制度》、《领导干部述职述廉制度》《党员干部绩效考核制度》、《民主评议党员制度》、《“三会一课”制度》、《基层党建工作考核制度》,编制了《党建任务指导口袋书》,党员人手一册。进一步健全建强基层党组织,夯实委属各单位党建责任,坚持党建工作与业务工作同步部署、同考核。二是完善党风廉政建设制度。健全《党员干部诫勉谈话制度》、《领导干部个人重大事项报告制度》、《党风廉政建设责任追究制度》,建立主体责任清单和纪实制度,强化压力传导,一级抓一级,级级抓落实,对委属各单位落实主体责任情况进行监督,把从严治党的要求贯穿于城管执法事业的全过程、各方面。三是完善人事财务制度。修订完善了《人事管理制度》,进一步规范干部选拔任用程序;修订《城管执法委财务管理制度》,每年至少开展两次财务管理监督检查;完善《工作人员行为规范》、《协管员管理办法》、《xx市城市管理执法委员会绩效管理和履职尽责综合考评办法》等,加强对干部职工的管理与考核,强化作风建设。
五、切实强化追责问责,从严从实查办督办。 对市委巡查组反馈的问题线索,我们坚持深挖细查,从严从实查办到位,严肃纪律、追责问责、绝不手软。整改以来,已诫勉谈话x人、建议上级组织给予诫勉谈话x人、通报批评xx人[由于已印发《关于给予xx等同志通报批评处理的决定》(x城管发〔20xx〕xx号),包括原市环卫局局长xx同志共计xx人,又因已建议上级组织给予原环卫局局长xx同志诫勉谈话处理,因此撤销对xx同志的原通报批评处理]、约谈x人、免职x人,清退20xx年以来加班补助费、违规津
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