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【财宝空间】麦肯锡揭秘:2030年,哪些行业将更“吃香”?
2020-01-05 原文
包括人工智能在内的自动化技术为用户、企业和经济带来巨大利好。但是,自动化技术将取代人类目前从事的一些工作趋势也成为了公众的关注焦点。
2030年,将来社会各行各业将发生什么样的变化?哪些行业会衰亡、哪些行业将会没落?
依据2017年麦肯锡全球争辩院发表了的一份多达160页的报告《失业,就业:自动化时代的劳动力转移》,做出了如下的“猜测” 。
01
自动化对将来职业方向
带来的挑战和机遇
1
自动化将来将会转变现有的工作场景,引发劳动力转型
从麦肯锡的报告中可以看出?-?
很少有职业(数据显示少于5%)能够完全实现自动化,但是在约60%职业中,有30%的工作内容可以被自动化取代。
这意味着工作场所将发生巨大的变化。
麦肯锡报告指出?-?
到2030年,全球将有近10亿人因自动化的普及而失业
近4亿工人(占全球劳动力的15%)需要转换职业类别
报告中重点分析的六个国家:中国、德国、印度、日本、墨西哥和美国中,中国将面临需转职的工人数量最多 -多达1亿人,占2030年劳动力的12%。
虽然这个数字与过去25年中国农业的巨大转变相比较小。但是对于发达国家,中国受自动化影响比例还是要高得多。
2
自动化普及将转变各职业工作方式,将来社会将消灭目前不存在的新职业
争辩结果表明 - 到2030年,成为将来劳动力需求催化剂的几个趋势可能制造数百万个就业岗位。
这几个趋势分别是 -
气候挑战应对
能源使用效率
由于老龄化日趋严峻,养老服务需求的不断添加
为日益扩大的消费阶层供应商品和服务
对国家所需基础设备、技术进行投资
从其他角度来看 -?
自动化带来的生产率提高和投资添加,可能刺激足够的职位增长,确保充分就业。这些新职业带来的大量新增就业机会,会大大抵消自动化带来的失业。
假如大多数失业工人在一年内找不到新工作,员工的再就业缓慢,摩擦性失业会在短期内上升。
02
自动化普及带来的
将来行业趋势
自动化的影响因一个国家的产业结构、人口结构和收入水平而异。自动化取代工人的程度将打算其经济进展的速度和工作需求的增长。
从全球的全体行业趋势来看 -
中国和其他新兴经济体:服务业、建筑业等中等收入职业可能会消灭最大的就业增长,零售销售和老师等中等收入岗位也将快速增长,提振新兴的中产阶级。
美国和其他发达国家,收入两极分化将会连续:依据目前的工资结构持续下去,高工资职业(投行、询问)的需求会增长最快,而中等工资职业的需求会下降。
从全球范围来看,哪些行业比较吃香,哪些行业将会衰落??
麦肯锡报告中可以看出 -
创新型职业(作家、演奏家、编剧、作曲家)的工作不简约被替代的。
能被建模替代的工作,即数据收集与分析工作简约被取代,简约举两个例子 -
办公室支持相关:电脑支持工人;财务人员(选购、会计等);行政助理
机械操作相关:生产工人;物料搬运机操作员;农业分级机和设备操作员
以中国为切入点,列举部分“吃香”和“不吃香”的行业 -
将来需求较大的行业 -
训练行业:老师;教学协助;培训师
创意行业:艺人/媒体工作者
医疗/社区护理行业:护士、医生助理;社区工作者;保姆;药剂师
需要与消费者互动的相关行业:个人护理工作者
将来需求较少的工作 -
机械行业:农业设备操作员
建筑行业:吊车操作员
物流行业:搬运机操作员
03
应对自动化普及趋势
我们能够做些什么?
将来的全部劳动者都要顺应新的工作环境,由于他们的职业内容是随着越来越强大的机器而变化的。
对于每一个劳动者,跟上时代进展潮流,娴熟不行被替代的技能,将成为最重要的核心竞争力。
有哪些技能不会被自动化替代?
在麦肯锡报告中,我们能看出 - 将来很多工作活动将需要社交和情感技能以及高级的认知力量。
这种力量的转变并不局限于某一种工作。
你会发觉,无论是规律推理的力量、处理问题的力量还是检索信息的力量,都和询问行业息息相关。
10年后,你的行业进展怎样样呢?
先进制造业+工业互联网
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