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员工手册模板 第一章?总则 第一条?本手册为增强员工自律意识、规范工作行为而制订。 第二条?每们员工均应认真学习、贯彻执行，维护公司声誉和形象。。 第三条?公司员工应发扬务实、守信、创效、发展的精神，形成团结、紧张、严肃、活泼的八字方针，?为公司的可持续发展而努力。 第四条?本手册解释权属公司。 第二章?细则 第五条?工作时间： 1、?公司实行每周四十小时节工作制。 2、?员工上下班严格实行打卡制度。 3、?员工因公外出必须得到部门经理的许可，并在留言板上写明去向。 第六条?请病、事假规定： 1、?员工因病不能坚持工作的，及时向部门经理请假，并持医院的病假证明到管理部办理病假手假。 2、?员工如需请事假，须事先提出书面申请，说明理由及预计缺勤天数，并由部门经理审核签字，到管理部办理请假手续。 3、?员工事假连续3天以上(含3天)，由部门经理审核签字报总经理批准。 4、?员工因特殊情况，确实不能事先办理请假手续的，应在事后说明理由，并立即补办手续。 5、?请病、事假以半天为基本单位。 第七条?加班及调休： 1、?加班时间以半天为基本单位。 2、?根据工作需要，由公司安排加班。 3、?加班处理按国家规定处理。 第八条?带