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绩效考核座谈
篇一：绩效考核座谈记录
附件7:巨野县事业单位绩效考核座谈记录专用稿纸
巨野县事业单位绩效考核座谈记录专用稿纸
篇二：考核座谈会发言材料日庄镇考核座谈会汇报材料各位领导、同志们：
今年实施的《20XX年度镇（街道）目标绩效考核实施
细则》进一步明确了分工，增强了考核工作的针对性和可操作性，突出体现了三方面的原则：一是实事求是。充分反映主客观方面的真实情况。二是公平竞争，公开考核。充分调动了各镇办的工作积极性。三是统筹兼顾，突出重点。突出经济建设这一中心，指标涉及乡镇工作的各个方面。
我认为目前的考核体系主要具有以下优点：
一是促使镇级领导班子初步树
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