思聪卫生院三基培训制度及考核奖罚制度.pdfVIP

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  • 2021-07-27 发布于上海
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思聪卫生院三基培训制度及考核奖罚制度.pdf

思聪卫生院三基培训制度及考核奖罚制度 为进一步提升我院整体服务水平, 提高卫生院的服务质量, 切实提高医务人员的业务知识及技能水平, 根据乡镇卫生院医院 管理年要求,结合我院实际情况特制定本制度如下: 1. 所有医务人员必须自觉接受卫生院组织的三基学习与考试, 不 得无故缺席,否则一次经济处罚 50 元/ 人。 2. 基础知识、基本知识、基本技能简称“三基”。“三基”训练 全员参加,“三基”考试人人达标。 3. 院领导及科主任应重视“三基”培训工作, 每年“三基”培训 应根据科室人员结构的具体情况, 制定出相适宜的培训计划、 目 标、措施,并落实。 4. “三基”培训采取多种形式,讲座,读书报告会、示教等,但 重点因具体落实在日常的医疗活动中:三级查房、病历书写、疑 难、死亡病例讨论、会诊讨论、换药、手术等。 5

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