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2021-07-27 发布于湖北
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人力资源分析报告.docx

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人力资源管理分析报告（2009 年度）为协助公司逐步走向规范化、科学化管理，完善管理体制 2009 年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时，加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设，不断开拓人力资源视野，把握人力资源动态。一、人力资源的状况截止09年12月1日，公司员工总人数 383人，其中总公司 124人，锦荣商贸城 215人，物业公司44人（含航海湾），为保证可分析性，本报告只对总公司人力资源进行分析。人员类别管理人员技术人员销售人员人员类别管理人员技术人员销售人员职能人员职能部门经理及以上人员直接