饭店创星竞赛方法.docVIP

饭店创星竞赛方法 为了深入贯彻全总关于开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动的号召，根据饭店双文明建设的需要，结合以往班组达标创优工作的经历，以推动经济技术创新活动在班组层面上的整合与优化为抓手，经工会委员会研究，决定在今年在全饭店开展“创星级班组竞赛”，具体要求及有关事项如下： 一 参赛对象、责任人及职责 饭店所有五个班组均为参赛对象，各班组的正、副班组长为竞赛的项目责任人，负责竞赛事务的组织与推动。 二 星级标准（条件）和内容 1安全（双群）星 a确保“三无”目标在本班组内实现； b积极参加公司和饭店组织的各项安全竞赛活动，并获得较好成果； c安全计策有质地，隐患整治有效果； d三“于”题词记得牢，“三不伤害”意识高，安全赛主题掌握好。 2质量（规范）星 a与自身的去年同期、同等水平比，质量更好，操作更规范； b与公司系统内同行比，略胜一筹； c用贯标标准、工作标准、操作规程衡量，基本达标、总体达标甚至是全面达标。 3业绩（创新）星 a圆满完成上级下达的各项经济指标、工作任务，效率高，效益好； b与自身的去年同期任务、指标完成情况相比，有明显进步、提高或再次刷新某一纪录； c在创造业绩的过程中思路新，办法多，措施实。 4技能（学习）星 a全面完成上级下达的各类培训计划； b技能比赛（比武）、知识竞赛等获得好名次； c学习、钻研的气氛浓厚，班组内持证人比例相对较高，或所持证书的级别较高。 5文明（素质）星 a踊跃参加各项文明创建和建家活动，面广、成果多； b班组所在场所整齐、洁净、美观，内、外环境卫生的日常水准较高； c班组学习持之以恒有成果，推动生产、工作有效果。 三 申报条件和考核评定程序 1建有较为实用、规范、而且能反映有关动态性信息的班组（竞赛）台帐； 2由项目责任人每月或定期申报一次，填写申报表，附上有关材料和表式，并整理好台帐接受例行的检查考核； 3各星分别条线进行考核，其中，安全、技能两项由人事、安全干部进行考核，质量、业绩两l 3所有参赛班组到终评阶段，都必须至少具备一个“星”项，要有半数以上的班组达到二星级，鼓励各参赛单位勇于向四星级及以上的目标攀登； 五 附则 本项竞赛即日启动，到年月中旬评选完毕。