大学生面试礼仪技巧.docVIP

第 PAGE 页码 页码 页 / 总合 NUMPAGES 总页数 总页数 页 大学生面试礼仪技巧 1、进门时不行紧张或心慌，表现得自然，对主试者说您早，您好，good morning，good evening 之类招呼语，这样能够在主试人和你之间创建出和睦的氛围。 　　2、若非主试人先伸手，你切勿伸手向前欲和对方握手。 　　3、若无主试人之邀请，你切勿自行坐下。对方叫你坐下时，应立刻说感谢（thank you）。坐下时要放松自己，但要坐得挺直，最好双腿自然并拢或略微分开一点儿。 　　4、已经安排好的应试者的座位，你不要搬动椅子的地点。 　　5、不要把随身携带的皮包、物件等压在或放在桌子上，东西应拿在手中，或放在膝盖上边。 　　6、双手保持寂静，不要搓弄衣服、纸片、笔或其余分别注意力的物件。 　　7、让主试人先张口提问，切勿冒昧。 　　8、回答下列问题要口齿清楚，声音大小适量，答句要完好，不行用口头禅或黑话。 　　9、说话时眼光要与主试人接触。若主试人有二、 三位，要看首席或中间的那一位。 　　10、称号主试人为先生。但不宜每句话都带一个先生。 　　11、切忌打断主试人的问话，或就某一个问题与主试人争论。 　　、口中不要含东西，也不要抽烟。 　　13、在面试中切勿说或写不正确的话或文字。 　　14、对不知答案或答不出的问题切勿胡言乱扯。 公然坦承你对这些问题不了然，实为良策。 　　15、预先准备见告主试人你自己家庭、修业经过、喜好和业余喜好、活动，对方能够从这些特别是业余喜好、活动中看出一个人的个性。但记着，陈述自己的事应恰到好处，不要长篇大论。 　　16、不要讨论个人的困难，不要抱怨。 　　17、若有工作经验，要准备简要地说明或描绘从前的工作情况。 　　18、关于你从前的雇主和单位，切不行乱加责备、谴责。 　　19、陈述个人的资历、能力，但不要名过其实。 　　20、要的确了然所谋求的职位的工作情况，开始上班的时间与起薪。 　　21、准备说明你的希望的待遇，前提是应让主试人先提到薪资的问题。不然，就不要贸然提问。 　　22、假如主试人愿意的话，留一份简历表给他。 　　23、若主试人未理解告诉你什么时候能够获知能否被聘用，你能够提出这个问题。 　　24、让主试人结束面谈。不要在主试人结束面谈前表现烦躁不安，急欲离开或另赴约会的样子。 　　25、最后，分手时应感谢主试人赐予的应试时机；出去推门或拉门时，要转向正面面对主试人，让后身先出门，而后轻轻关上门。 　　26、假如你在进入面试房间前，有秘书或招待员招待你或款待你，在离开时也一并向他或她道谢告别。 1、进门时不行紧张或心慌，表现得自然，对主试者说您早，您好，good morning，good evening 之类招呼语，这样能够在主试人和你之间创建出和睦的氛围。 　　2、若非主试人先伸手，你切勿伸手向前欲和对方握手。 　　3、若无主试人之邀请，你切勿自行坐下。对方叫你坐下时，应立刻说感谢（thank you）。坐下时要放松自己，但要坐得挺直，最好双腿自然并拢或略微分开一点儿。 　　4、已经安排好的应试者的座位，你不要搬动椅子的地点。 　　5、不要把随身携带的皮包、物件等压在或放在桌子上，东西应拿在手中，或放在膝盖上边。 　　6、双手保持寂静，不要搓弄衣服、纸片、笔或其余分别注意力的物件。 　　7、让主试人先张口提问，切勿冒昧。 　　8、回答下列问题要口齿清楚，声音大小适量，答句要完好，不行用口头禅或黑话。 　　9、说话时眼光要与主试人接触。若主试人有二、 三位，要看首席或中间的那一位。 　　10、称号主试人为先生。但不宜每句话都带一个先生。 　　11、切忌打断主试人的问话，或就某一个问题与主试人争论。 　　、口中不要含东西，也不要抽烟。 　　13、在面试中切勿说或写不正确的话或文字。 　　14、对不知答案或答不出的问题切勿胡言乱扯。 公然坦承你对这些问题不了然，实为良策。 　　15、预先准备见告主试人你自己家庭、修业经过、喜好和业余喜好、活动，对方能够从这些特别是业余喜好、活动中看出一个人的个性。但记着，陈述自己的事应恰到好处，不要长篇大论。 　　16、不要讨论个人的困难，不要抱怨。 　　17、若有工作经验，要准备简要地说明或描绘从前的工作情况。 　　18、关于你从前的雇主和单位，切不行乱加责备、谴责。 　　19、陈述个人的资历、能力，但不要名过其实。 　　20、要的确了然所谋求的职位的工作情况，开始上班的时间与起薪。 　　21、准备说明你的希望的待遇，前提是应让主试人先提到薪资的问题。不然，就不要贸然提问。 　　22、假如主试人愿意的话，留一份简历表给他。 　　23、若主试人未理解告诉你什么时候能够获知能否被聘用，你能够提出这个问题。 　　24、让主试人结束面谈。