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上海申请劳动仲裁流程 作为劳动者相信大家都听过这词了，如果不幸发生劳动纠纷需 要维权那么就要走劳动仲裁这一程序了，所以事先了解关于劳动仲裁 的法律知识是很有必要的，接下来为大家整理了关于上海申请劳动仲 裁流程的相关内容，欢迎大家阅读。 一、上海申请劳动仲裁流程 1、 劳动保障当事人提出的，应当从发生之日起一年内提出书面 申请。 2、 仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理 的决定。受理的，应当由作出决定之日起五日内，将副本送达被申请 人，并组成仲裁庭，决定不予受理的，应当书面作出不予受理通知， 说明不予受理的理由。被申请人应当自收到申请书副本之日起十日内 提交答辩书及相关证据。被诉人没有按时提交或不提交答辩书的， 不 影响案件审理。 3、仲裁庭应当于开庭五日前，将开庭时间、地点的书面通知送 达当事人。当事人收到书面通知，无正当理由，拒不到庭或者未经仲 裁庭同意，中途退庭的，对申请人按撤诉处理，被申请人可以缺席裁 决。 4、 仲裁庭处理劳动争议案件，应当自组成仲裁庭之日起四十五 日内结案，案情复杂确需延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延 期，但不得超过十五日。 5、 仲裁庭处理劳动争议应先行调解，调解达成协议的，仲裁庭 应当根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。 6、 当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起十五日内， 可以向人民法院，期满不起诉的