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严守“六大纪律”做合格疾控人 严守“六大纪律”做合格疾控人 PAGE / NUMPAGES 严守“六大纪律”做合格疾控人 严守 “六大纪律 ”做合格疾控人 近期，我中心及科室积极睁开的“两学一做”活动（“学党章党规、学系列 讲话，做合格党员干部”），经过学习县卫计委王云书记的《守纪律 讲规矩 做合格的党员干部》及《六大纪律》，寻根溯源，我们理解作风和腐败问题的背后 第一都是纪律问题、“底线”问题。 “破法 ”必先 “破纪 ”，党员干部的堕落，经常都是从违反纪律、破坏规矩开始的。 比较文件精神，中心要求谈论怎样“怎样做一个合格的疾控人”？ 个人认为：合格工作者整体原则重申的就是“政治涵养、心身素质、业务能力”，而单位供应的就是一个“工作平台” 。 第一重申“政治态度”抓好“工作态度、工作作风” 。 一、严守政治纪律，争做政治清醒的“理解人” 。做到理论上成熟、思想上清醒、政治上坚定、行动上自觉。的确加强政治意识、全局意识、核情义识、 看齐意识等“四个意识” 。遵从服务全局，保证政令畅达， 杜绝损害党形象，如立场丧失、信念缺失，目无组织、独断独行，面对违反政治纪律、政治规矩的现象不抵制、不反对，睁一只眼闭一只眼，以及“上有政策、下有对策”和 “有令不能够、有禁不仅”的行为； 二、严守组织纪律，争做言行符合的“老实人” 。在组织眼前不隐瞒自己，不说三道四，不阳奉阴违，不做“两面人” ，不当“两面派”。拥护组织、保护组织，不该说的话坚决不说，不该干的事坚决不干。自觉遵守“个人遵从组织、少许遵从多数、下级遵从组织、全党遵从中央的‘四个遵从’ ”。 三、严守清廉纪律，争做清廉奉公的“干净人” 。严守纪律规矩“底线” 。自觉遵守社会公序良俗， 追求健康向上的生活情味， 保持清廉崇敬的精神追求。 带头践行“两学一做” ，慎权、慎独、慎微、慎欲，自重、自省、自警、自励。 四、严守工作纪律，争做履职尽责的“担当人” 。担当，就是要敢于作为、善于作为、积极作为，而不是明哲保身。干部就是要先干一步、多干一步、快干一步。不做事就是政治上的“坑蒙诱骗” 。在其位，谋其政，尽其责，是对公务人员最最少的要求。 尽责，就是要把基点放在爱岗敬业上， 就是要把心思用在想 事做事上，就是要把功夫下在求真务实上，防备碌碌无为，向来保持开拓进步、奋斗向上、创先争优，以拉下脸来责怪、狠下心来严管、硬起手段来做事的担当精神，用本质行动推进各项工作部署落地生根见见效。 五、严守生活纪律，争做热爱生活的“崇敬人” 。明是非、讲操守、重道德。正确对待得与失、进与退的关系，不为名所累、不为利所害、不为情所困，志 存高远、心胸宽广、心态平和、为人正派。 六、严守公众纪律，争做热爱公众的“贴心人” 。牢记全心全意为人民服务的根本要旨，要进一步拓宽与公众联系的渠道，时辰倾听公众的呼声，做到思 想上敬爱公众、感情上贴近公众、行动上深入公众、工作上依靠公众，扎扎实实为公众办好事实事。 其次，怎样践行“两学一做”？ （一）牢记要旨、心系公众，把保障人民公众身体健康作为第一追求。在睁开“三好一满意”活动的基础上，睁开近似“平和服务、关爱健康”主题品牌服务创办。围绕“重要公共卫生服务项目、基本公共卫生服务项目”落实，推行综合目标责任制管理，科室将目标逐条分解到个人，建立中心对科室、科室对职工的井然有序的科学化、规范化的目标管理系统。及时发现不足，整合资源，改进提升，保证全年任务的顺利完成。每季度、每个月检讨各科室质量管理，保证工作措施、质量系统连续有效运行。 （二）勇于担当，提升能力，为海安地方疾控事业的发展添砖加瓦。当前疾控面对“看法落后，理解不足；服务倍增，编制不足；要求很多，投入不足；迎接挑战，能力不足；贡献很大，待遇不足” 。而新场面要求疾控人必定具备“应急检查、应急检查、救灾防病、疾病监测、决策建议、信息利用、科学研究、演讲沟通、培训授课”等能力，我们准备好了吗？社会需求、疾控中心性质要求我们加强“三基”学习，赶忙适应岗位需要而不是唱高调。只有掌握必定要的业务 技术，全面提升自己为民工作的水平， 才能扎扎实实为公众办好事实事， 让公众有更多的“获取感” 。 （三）奉公守纪、严格自律，把严于律己作为疾控从业底线。没有规矩，不 成方圆，党员干部要严格遵守六大纪律。 党员自己就是一种政治身份， 每个党员就是一面旌旗， 自己形象利害、 作用大小直接影响到党在公众中的声威。 希望门诊部党员依照系列讲话带头规范言行， 其他公众自觉向党员看齐， 不但要严守纪律底线、纪律底线， 还要坚守人民公众心中公认的道德底线， 要成为人民公众的道德标杆。光明磊落作人、老老实实做事、清清白白做人，以道德的力量赢得人 心，以事业的成就赢得党心。 对于涉及千家万户的疾控工作，门诊部作为中心的服务窗口，要求我们必定做到实处