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振兴集团 2010 年度创先争优活动工作总结
及 2011 年工作计划
自创先争优活动开展以来,集团党委认真贯彻落实市委关于
开展创先争优活动的安排部署,按照 “推动科学发展、促进社会和
谐、服务人民群众、加强基层组织 ”的总体要求,以“生态、实力、
和谐”新振兴为主题,明确载体,推动创先争优活动全面深入开展。
现将活动开展情况汇报如下:
一、领导重视,建立组织。 集团成立了以党委书记任组长 、
分管领导任副组长、其他领导及党群口负责人为组员的创先争优
活动领导小组 ,下设办公室。领导小组办公室设综合、宣传、指导
三个职能组,综合报告组负责综合协调与文件资料准备工作,宣
传联络组负责上下联络与宣传报道工作,指导检查组负责指导检
查各单位创先争优活动开展情况,推介先进典型。各部门加强工
作沟通和配合,形成党组织负责人亲自抓、分管领导具体抓、党
群部门直接抓、基层党支部着重抓的工作格局。
二、广泛动员 认真部署。 集团先后召开党委会、创先争优
活动领导小组专题会议、支部党员大会等进行传达动员。组织学
习中央、省、市委创先争优活动有关文件,下发《振兴集团创先
争优活动实施意见》等文件。通过学习,准确把握活动的总体要
求、主要内容、目标任务和方法步骤,深刻认识企业所肩负的经
营责任、政治责任和社会责任,进一步解放思想、放宽视野、为
创先争优活动的有序、有力开展奠定基础。
三、明确主题,细化方案。 按照创先争优指导思想,结合集
团实际,在广泛征求各基层意见和建议的基础上, 制定出以“生态、
实力、和谐”新振兴为活动主题的《实施方案》 ,争创“四好”领导班
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子、“四强”党组织,争做“四优”共产党员。并对基层党支部和党员参
加活动提出了明确目标和具体要求。各支部也从实际出发,精心
设计各具特色的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要
求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局
面。
四、加强宣传,营造氛围。 充分运用 宣传栏、 集团网、内部
刊物和 学习资料 等平台、媒介,大力宣传开展创先争优活动的重
要意义。采取基层党员群众喜闻乐见的形式,全方位、多角度、
持续性地宣传各行业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事
迹。学习并通过聆听集团巡回报告团先进事迹、悬挂宣传标语、
发放专题学习资料等形式加大宣传力度,努力在集团营造良好的
舆论氛围。借鉴学习实践科学发展观活动的成功经验和做法,积
极引导职工参与活动,向职工公开承诺,接受职工监督,使集团
全体职工人人明白创先争优活动的重要内容和意义,通过宣传发
动,激发了广大党员参与活动的内在动力。 全年共编印了振兴报 6
期,举办了 26 期主题宣传图片展,编撰新闻稿件 60 余篇,其中
10 余篇被党建网、新闻网及国资委网站采用。
五、完善制度,形成合力。 一是坚持党委中心组学习制度,
制定了 2010 年专题学习计划, 精选了八个专题十四项内容。 集中
学习了科学发展观的理论知识、江苏沿海地区发展规划等专题内
容以及其他先进企业的发展启示内容,举办了振兴论坛、廉政准
则等 6 场报告会,先后组织了近百人赴清华、复旦等高等院校学
习培训,通过学习拓宽了思维方式,增强了工作责任心,提高了
处理问题的能力。
二是坚持集体领导和民主决策制度,营造制度管人、制度管
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事的良好氛围,制定了“三会一课”、“三重一大”、党务公开、重大决
策征求意见、民主评议党员等 10 余项制度;先后出台了《后备
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