教师劳动合同协议书模板范本(简单).docx

教师劳动合同协议书模板范本(简单).docx

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2020年最新教师劳动合同协议书模板范本(简单版) word精品文档合同编号: 老师劳动合同范本简洁版 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 签订地点:_____________________ 签订日期:_____________________ 版面已排好,下载后可挺直用法 word精品文档 甲方〔用人单位〕:______________________名称:______________________ 负责人:______________________ 电话:______________________ 乙方〔应聘人〕:______________________姓名:______________________ 性别:______________________ 出生:________年____月____日民族:______________________ 文化程度:______________________ 职务〔职称〕:______________________ 联络电话:______________________ 依据教学、科研和管理等工作的实际需要,根据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定,根据按需设岗、公开聘请、公平竞争、择优聘任的原那么,与〔下称乙方〕在公平、自愿、协商全都的根底上,签订本聘任合同。 一、聘任期限 1、本合同从:________年____月____日起至:________年____月____日止,期限为___个月。 2、试用期从:________年____月____日起至:________年____月____日止,期限为___个月。 二、工作岗位 依据甲方工作需要,乙方自愿受聘在_______岗位从事_______工作,并履行以下工作岗位职责。 三、双方的权利和义务 甲方的权利和义务: 1、依据学科建立、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目的,制定聘期内具体的岗位职责和工作任务目的。 2、甲方对乙方履行岗位职责的状况,进展年度考核和聘期考核。 3、甲方对乙方的工作成果拥有学问产权〔中国现行学问产权法有明确规定的或另有合同商定的除外〕。 4、甲方为乙方供应合同上规定的工作培训条件和保障。 乙方的权利和义务: 1、乙方作为甲方职工,享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。 2、乙方享受学院和甲方依据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。 3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。 4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。 四、工作酬劳及待遇 1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动,根据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。 2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴,并依据有关规定享受其它津贴。 3、乙方因工负伤、致残及职业病的待遇,探亲、结婚、丧假的待遇,女性工作人员生育的待遇等根据国家有关规定执行。 4、乙方患病或非因工负伤,医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。 五、工作纪律 1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。 版面已排好,下载后可挺直用法 word精品文档 2、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责,保守工作隐秘。 六、合同的变更、解除、终止和续签 〔一〕合同的变更 在以下状况下,经双方协商同意,可以变更合同: 1、甲方依据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。 2、乙方依据所从事的工作及自己奉献状况认为有关条款需要变更的。 3、合同订立时所根据的法律、法规和规章政策已经修改的。 〔二〕合同的解除 1、乙方有以下状况之一的,甲方可以随时解除合同: 〔1〕在试用期间被证明不符合聘任条件的; 〔2〕严峻渎职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的; 〔3〕不履行职责义务,经屡次训练仍无转变的; 〔4〕不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的; 〔5〕被依法追究刑事责任的。 2、乙方有以下状况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必需提早30天通知乙方: 〔1〕患病或非因更负伤,医疗期欺满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行支配的适当工作的; 〔2〕订立合同时所根据的客观状况发生重大改变,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。 3、有以下情形之一的,乙方可以解除合同: 〔1〕甲方不履行合同应担当的义务或损害乙方合法权益的; 〔2〕履行公民义务,批准应征入伍的。 〔三〕合同终止 1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。 2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从打算之日起,聘任合同自行终止。 3、合同期内,由于不行抗力致使本合同

文档评论(0)

huifutianxia + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体文安县汇中商贸有限公司
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
91131026MA07M9AL38

1亿VIP精品文档

相关文档