正规劳动合同(官方).docx

2020年最新正规劳动合同(官方版) 合同编号：正规劳动合同甲方：_____________________乙方：_____________________签订地点：_____________________签订日期：_____________________甲方：_______________________法定代表人(主要负责人)或托付代理人：______住宅地：_____________________乙方：______________________性别：_________________身份证号：__________________住址：_______________________邮政编码：_____________户籍所在地：鉴于甲乙双方即将建立劳动关系，为维护双方的合法权益，甲乙双方严肃声明如下：甲方声明如下：1、甲方为依法登记的、具备合法用工主体资格的用人单位，拥有独立的财产，能独立担当相应的民事责任。2、甲方已将乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、平安生产情况、劳动酬劳等以及乙方要求理解的其他状况向乙方作了告知，乙方确认已经被明确告知以上内容，并且已经具体知道被告知内容的明确含义。3、甲方已将现行的规章制度、劳动纪律以及岗位职责、工作流程等管理文件向乙方作了告知，乙方确认已经被明确告知以上内容，并且已经具体知道被告知内容的明确含义。乙方声明如下：1、乙方在年龄、性别、身体情况、身份等方面均符合国家规定的劳动者必需具备的条件以及本岗位劳动者必需具备的条件。2、乙方确保其向甲方供应的与建立劳动关系有关的材料(包括但不限于身份证、学历证、简历)、信息的真实性，合法性。3、乙方保证其签订本合同时无不合适本工作岗位的疾病，并且也没有传染病病原携带者未治愈或者存在传染可能性的状况。4、乙方保证在签订本合同时与其他任何用人单位不存在劳动关系，也不存在竞业限制等其他影响乙方履行本合同义务的关系，5、乙方保证严格遵守国家法律、法规和甲方的劳动纪律及规章制度。6、乙方有违背声明1-4条之一的视为乙方以欺诈手段订立本合同，一经发觉，甲方有权随时解除本合同。由此产生的责任由乙方自行担当;给甲方造成损失(包括但不限于甲方为此支付的聘请费、培训费、仲裁诉讼费、律师费)，乙方依法担当赔偿责任。甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、规章的规定，在公平自愿、协商全都的根底上，订立本劳动合同，以期共同遵守。一、当事人根本状况第一条甲方状况甲方名称：________________________________法定代表人:___________________________住宅地：_____________________________________其次条乙方状况乙方姓名：_______________________性别：_______________出生年月：__________________________最高学历：_________最高学历毕业院校：__________________________居民身份证号(或者其他有效证件)：_____________________________现住址：____________________________邮政编码：___________户籍所在地：_____________________________联络电话：_____________________二、劳动合同期限第三条本合同为以完成肯定工作任务为期限的劳动合同。本合同于____年____月____日生效，至合同商定的工作任务完成时失效。双方确定本合同生效日为甲方根据本合同用工起始日，乙方应于合同生效当日到甲方上岗，否那么甲方有权根据相关劳动纪律和规章制度予以处理。三、工作任务第四条本合同商定的工作任务为：。第五条确定工作任务完成的标准：1、__________________。2、__________________。3、___________________。以上标准全部到达时/其中一项到达时(选择适用)视为工作任务完成。四、工作内容和工作地点第六条乙方同意依据甲方支配，从事__________岗位工作。工作内容详见合同附件1《岗位说明书》，乙方应依据岗位职责和工作要求求等内容开展工作，如不能到达相应的岗位工作要求，视为乙方不能胜任该工作岗位，甲方有权要求乙方承受培训或调整乙方工作岗位并相应变更本劳动合同。第七条甲方依据工作需要，有权临时支配乙方从事其他岗位工作(不超过3个月内或双方商定的期限)，但甲方需在期限届满后或临时工作完毕后准时将乙方调整回原来岗位工作。乙