保安员加薪申请书.pdf

保安员加薪申请书 为了能留住人才和引进高素质的人才。 ::特建议公司领导在工资 待遇方面略作调整,以便更有效的激发各位队员工作热情和工作积极性 ,发挥最大的潜能,为公司服务、为广大住户服务。下面是小编收集到 保 安 员 加 薪 申 请 书 ， 欢 迎 大 家 借 鉴 。 保安员加薪申请书 1 尊敬的公司各级领导: 保安部一直以来在公司各级领导的关心和指导下,以良好的形象、 过硬的管理业绩赢得好评。在这丰收的背后饱含了公司各级领导的无 数心血和汗水,同时在保安部成长的过程中,涌现出了一批非常优秀的 中层骨干力量和一批批优秀的队员、标兵。他们默默地坚守自己的岗 位上,坚守在公司的最前线,为公司的发展增添了许多的亮点。 今天,随着公司的壮大、社会经济的不断发展,及高质量、高标准 的需求。我部面临着严峻的考验与挑战,同时需要引进高素质的人才和 避免人才的流失。目前,因强大的工作量和压力造成人员流失过大。因 此,为了能留住人才和引进高素质的人才。::特建议公司领导在工资待 遇方面略作调整,以便更有效的激发各位队员工作热情和工作积极性, 发挥最大的潜能,为公司服务、为广大住户服务。 建议: 1、试用期队员的基本工资为 700 元/月,试用期满为 800 元/月。 2、副领班级别试用期工资为 1000 元/月,试用期满为 1200 元/月 。 3、正领班级别试用期工资为 1200 元/月,试用期满为 1500 元/月 。 4、队员做满 1 年加 50 元,副领班、领班做满 1 年加 100 元。 5、取消原有的夜餐补助。 第 1 页 以上建议望公司领导给予酌情考虑,批准为盼! 此致 敬礼! 保安部__ 20__年 7 月 22 日 保安员加薪申请书 2 尊敬的领导： 您好! 我从去年 10 月上旬进入公司并担任公司 IT 人员一职，到现在已 经有五个多月的时间了，早已过了公司规定三个月的试用期，一直以 来，我在工作上都保持着良好的工作态度，敬业乐观，认真踏实地工 作，始终以自己强烈的责任心进取心，勤勉不懈地努力，加上自己较 强的专业基础与较强的自学能力、不懂就问的学习态度，尽力完成领 导交付的工作。 入职以来，由于公司网站还在建设中，陈先生还没离开公司，去 年每天大部分时间做的事情与本职无关，但我还是一丝不苟的做好， 不敢有所懈怠，以最快的速度完成领导分配给我的任务，比如修图， 拍照，由于拍的照片多了，修的图片多了，技术与速度也有很大的提 高!拍完照片与修好图后，闲下来没事做了，我就主动问陈先生如果没 什么事做，我就到保安室或者对面的办公室帮二楼生产部做一些事情 去了，他也同意了，于是我就和保安两个人在保安室组成了一个小流 水线，帮二楼生产部贴一些价标等一些事情，但我并不觉得厌烦，觉 得是一件好事，可以体验一下做普工的辛苦，锻炼一下自己的毅力， 同时也是一种挑战，说她是一种挑战我是这样因为的，这次在一个小 时里我可以贴 500 个价标，下次在一个小时里我可以贴 1000 个价标， 再下次可以贴 1001 个价标，我觉得这是一种速度的挑战，也是人生态 度的挑战，我的人生态度就是这样，尽最大能力做好每一件事。记得 一次公司星期日要出货，但还有很多货没有做完，在袁方的带领下我 也义不容辞地为公司加班，星期五晚上，星期六下午与晚上，星期日 一天，反正公司有用到我的地方，无论何时何地我都会义不容辞的出 现。 第 2 页 入职以来，去年虽然只有小部分时间做的事情跟本职有关，但在 这小部分时间里足矣让我了解与解决公司网络上电脑上常见的问题， 无非就是邮件发不了，网线水晶头有些线松动了，电脑主机里某些硬 件坏了，有些人对软件的部分操作不会，安装一些常见软件等，上面 的这些问题请公司领导放心，这些我都可以解决。除了这些我会的还 有，比如电脑组装，安装系统，图片美化，各种管理系统的操作与管 理 (比如ERP 管理系统)，伺服器 Server 上数据备份与恢复及添加人员 与权限设置等管理。对于公司网站方面：上传清晰优美的图片吸引顾 客，熟悉关键词，善于利用关键词来提高网站访问量，编写