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[自学考试密押题库与答案解析]法约尔的管理组织思想 [自学考试密押题库与答案解析]法约尔的管理组织思想 PAGE1 / NUMPAGES1 [自学考试密押题库与答案解析]法约尔的管理组织思想 法约尔的管理组织思想一、单项选择题问题:1. 法约尔最主要的代表作是A.《工业管理与一般管理》B.《公共精神的觉醒》C.《管理的一般原则》D.《国家管理理论》答案:A问题:2. 在法约尔的管理思想中，全部经营活动中最基础的职能要求是A.商业职能B.技术职能C.财务职能D.安全职能答案:B问题:3. 法约尔认为，在企业组织的全部活动中，能消除所有可能危害企业发展，甚至危害企业生存的社会动乱的是A.商业职能B.财务职能C.安全职能D.会计职能答案:C问题:4. 法约尔认为工人的主要能力是A.分析能力B.管理能力C.控制能力D.技术能力答案:D问题:5. 劳动分工实际上是一种A.效率至上的思想B.人本主义思想C.职能专业化思想D.按劳分配思想答案:C问题:6. 无论对哪件工作来说，一个下属人员只应接受一个领导人的命令，这是法约尔管理思想的A.劳动分工思想B.统一指挥思想C.纪律思想D.权力与责任思想答案:B问题:7. 在法约尔看来，报酬率首先应取决于A.不受雇主的意愿和所属人员影响的一些情况B.社会经济环境C.人员的才能D.采用的报酬方式答案:A问题:8. 法约尔管理理论的核心是A.等级制度原则B.统一领导原则C.秩序原则D.报酬原则答案:A问题:9. 法约尔旨在保持命令统一的情况下，迅速而及时地解决一般事务，从而使组织最上层得以从繁杂的事务中摆脱出来，专注于一些重大问题的理论是A.层级制度B.跳板理论C.参谋理论D.线性组织理论答案:B问题:10. 法约尔认为，一个工长管理的工人的人数应为A.2～5个B.3～7个C.5～10个D.10～15个答案:A问题:11. 法约尔管理理论的不足之处是A.没有特定的概念范围B.组织与管理的概念是分离的C.只注重基层人员工作方式的改进D.缺乏具体性答案:D二、填空题问题:1. 法约尔将企业组织的全部活动分为技术职能、商业职能、财务职能、安全职能、会计职能和______。答案:管理职能问题:2. 法约尔认为，财务活动的核心是______。答案:筹集和最适当地利用资本问题:3. 法约尔认为，在企业组织的全部活动中，有企业视觉器官功能的是______。答案:会计职能问题:4. 法约尔认为，______就是注意是否一切都按已制定的规章和下达的命令进行。答案:控制问题:5. 法约尔讨论了组成企业人员才能的各方面能力的相对重要性，形成了有名的“______”。答案:法约尔法则问题:6. 法约尔认为，工人的主要能力是______；经理的主要能力是______。答案:技术能力 管理能办问题:7. 法约尔认为，______是制止一个重要领导人滥用权力和其他缺点的最有效保证。答案:高尚的精神道德问题:8. 在法约尔看来，纪律是一种“______”、一种规范。答案:协定问题:9. 法约尔认为，制定和维持纪律最有效的办法是：①______；②尽可能明确而又公平的协定；③合理执行惩罚。答案:各级好的领导问题:10. 法约尔认为，“______”强调的是“一个领导人、一项计划”。答案:统一领导问题:11. 法约尔认为，人员的报酬是其______，应该合理，并尽量使企业同其所属人员都满意。答案:服务的价格问题:12. 法约尔认为，______即有序地安排人员和补充人力资源。答案:人员的稳定三、名词解释问题:1. 法约尔法则答案:法约尔将管理看作是平行一般技术专业等的另一种特殊专业，这在一定程度上是“管理职能专业化”思想的反映，但管理职能并非是只属于管理人员的职能，它是由从企业的最高领导到一般工人的各个成员分担的。从这一基本假设出发，法约尔讨论了组成企业人员才能的各方面能力的相对重要性，形成了有名的“法约尔法则”。问题:2. 等级制度答案:等级制度即层级制度，就是从最高权力机构直至低层管理人员的领导系列。四、简答题问题:1. 简述管理与领导的区别。答案:“领导”是寻求从企业拥有的所有资源中获得尽可能大的利益，引导企业达到它的目标，即保证包括“管理”在内的六项基本职能的顺利完成。虽然“管理”活动需要由“领导”保证其进行，但由于其在上层领导人的作用中占有非常重要的位置，以致于有时好像领导的这种作用就纯粹只是管理一样。问题:2. 简述产生双重指挥的原因。答案:(