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PAGE / NUMPAGES 《管理人员工作制度及岗位责任制(精)》 《管理人员工作制度及岗位责任制(精)》公司岗位责任制及工作制度 综合部门岗位责任制及工作制度 一、综合部门主要使命和任务 综合部门业务职能，围绕公司工作参加政务，管好日常事务，搞好服务，确保日常工作的正常运转。其主要使命和任务：〔一〕建立公司办公管理制度，维护优良的办公环境、建立考勤管理、税务、工商、海关、银行，以及与政府相关部门的沟通协调和公司文秘等工作。 〔二〕负责公司员工的招聘和公司员工的档案管理，以及员工的“三险一金〞的办理和来访接待工作。 〔三〕负责公司领导交办的组织协调、催促检查工作。