“最美教师”推选展示活动实施方案.docxVIP

“最美教师”推选展示活动实施方案 最美老师推选展现活动施行方案为充分展现新时代我市老师的精神风采，进一步在全社会营造尊师重教深厚气氛，经训练局讨论打算，在全市组织开展第**届漂亮**最美老师推选展现活动。详细施行方案如下：一、活动目的通过漂亮**最美老师评选活动，发觉、宣扬、树立一批品德高尚、业务精湛、事迹突出的老师楷模。依托市内媒体和**网**训练发布等网络平台，全方位、多角度宣扬报道他们的先进事迹、人文风采，在全社会努力营造理解老师、敬重老师、关怀老师、支持老师的良好风尚。通过评选宣扬活动，进一步增加广阔老师的责任感、使命感和荣誉感，为广阔老师树立起身边的典范，引导更多的老师爱岗敬业，立德树人，无私奉献，为我市训练事业快速进展奉献力气。二、推举范围、条件和指标(一)推举范围：我市各级各类学校(幼儿园)在职在岗一线从事教学工作的老师。(二)推举条件：任教期间始终忠诚于人民训练事业，模范遵守老师职业道德标准，仔细履行岗位职责。喜爱同学、为人师表、师德高尚;治学严谨、业务精湛、教书育人在本辖区内成果突出;事迹突出有代表性，能彰显老师献身训练、甘为人梯的坚决信念，呈现新时代老师扎根一线、辛勤耕耘、勇于改革、开拓创新的时代风采;同学及家长认可，口碑好，声誉高，社会影响力大。任教满5年以上。近5年年终考核均为合格以上等次，且至少1次为优秀。荣获**市级以上荣誉或业务嘉奖。同等条件下，荣获***市以上荣誉或嘉奖的优先。有以下行为之一的，不得参加评选活动：①卑视羞辱同学、体罚或变相体罚同学，造成恶劣影响的;②从事有偿教学活动或为社会举办的补课班、小饭桌拉生源，以教谋私的;③受到党政纪处分的;④向同学推销资料、乱收费，利用同学家长办私事或索取承受同学家长的馈赠的;⑤曾有其他严峻损坏老师形象和声誉行为的;⑥其他有违师德的行为。(三)评选指标：本次评选活动，通过推举评选，共评出漂亮**最美老师10名，漂亮**最美老师提名奖10名。三、活动步骤(一)第一阶段(*月1日至*月15日)1、制定方案。根据训练局的工作要求，各级各类学校制定详细活动施行方案，方案要细化时间节点、评选方法、宣扬方法和组织领导等工作。2、宣扬启动。训练局在**训练发布公众微信号，公开漂亮**最美老师评选方法，并在**网等网络平台进展宣扬。各学区、学校(幼儿园)要通过召开发动会、**训练发布微信平台、印发明白纸、同学家长微信群、群、书写标语等形式大力宣扬，发动广阔师生主动参加制造言论声势，努力扩大社会影响，做到家喻户晓，人人皆知，营造深厚的参加气氛。(二)其次阶段(*月16日至*月31日)3、申报推举。依据申报条件标准，符合条件的老师均可向所在学区、学校提出评选申请，学区、学校依据申报状况，组织初评，确定拟推举人选(详细安排名额见附件2);学区以学区为单位，市直、民办学校以学校为单位，对拟推举人选名单进展公示(5个工作日)，公示内容包括推举对象的根本状况和主要事迹等内容。公示无异议后，于*月21日前将推举人的材料报训练局人事科(***房间)。4、材料初审。市评选工作小组对各单位推举人选进展初审，确认申报材料真实、标准。领导小组组织相关专家，对申报人的申报材料依据评选标准进展打分联评，最终确定20名老师，作为漂亮**最美老师正式候选人进展宣扬展现。(三)第三阶段(*月1日至*月30日)5、网络投票(投票时间以网络公布为准)。网络投票秉承公开、公正、公正原那么，**训练发布微信公众号和**网制作专题网页展现第**届漂亮**最美老师正式候选人员根本状况和主要事迹材料，承受社会公众的评议和网络投票(为防止恶意刷票行为，通常每个IP每天〈24小时内〉只能投票一次，手机用法流量投票一般按单独一个IP计算，每次投票最多项选择择5个对象进展投票)。训练信息化与新闻宣扬中心通过**训练发布微信公众号等网络平台，组织网络宣扬报道活动，加强言论引导，进一步吸引社会的广泛关注和主动参加。6、综合评议。训练局邀请专家代表、社会公众代表、媒体代表等各界人士组建漂亮**最美老师评委会，结合候选人的申报材料、实际业绩、网络投票、演讲状况进展综合评议打分，最终确定10位社会认可的漂亮**最美老师和10位漂亮**最美老师提名奖获得者。训练局对评选结果进展公示，公示期7天，承受社会各界和群众的评议与监视，纪检部门对评议全过程进展监视。(四)第四阶段(*月1日至*月30日)7、全面宣扬。训练局统一支配进展集中宣扬，隆重表彰入选老师并授予漂亮**最美老师称号，中选漂亮**最美老师称号的老师，在晋升职称时与同级优秀老师同等对待。并通过微信公众号、播送电视、印制宣扬册、举办主题展览、在《**训练家》登载事迹等多种形式进展延长宣扬，展现最美老师风采，在全市树立尊师重教的良