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- 2021-08-09 发布于河北
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;三.谈判方案的制定;谈判方案的内容:
1.谈判主题及人员安排
2.谈判目标
3.谈判策略
4.谈判议程
;谈判目标的确定:;CASE;谈判目标可行性分析:
本企业的谈判实力和经营状况
对方的谈判实力和经营状况
竞争者的状况及其优势
市场情况
影响谈判的相关因素
以往合同的执行情况;谈判策略的确定需要考虑的因素:
双方实力的大小
对方的谈判作用和主谈人员的性格特点
双方以往的关系
对方和己方的优势所在
交易本身的重要性
谈判的时间限制
是否有建立持久、友好关系的必要性;典型的谈判议程至少包括以下三项内容:
谈判应在何时举行,为期多久
哪些事项列入讨论,哪些不列入讨论
讨论的事项如何编排先后顺序,每一事项应占多少讨论时间等;CASE;三、双方利益及优劣势分析
我方核心利益:
1、要求对方尽早交货
2、维护双方长期合作关系
3、要求对方赔偿,弥补我方损失
对方利益:
解决赔偿问题,维持双方长期合作关系;我方优势:
我公司占有国内电力市场1/3的份额,对方与
我方无法达成合作将对其造成巨大损失
我方劣势:
1、在法律上有关罢工属于不可抗力范围这上点对对方极为
有利,对方将据此拒绝赔偿
2、对方延迟交货对我公司已带来的利润、名誉上的损失
3、我公司毛坯供应短缺,影响恶劣,迫切与对方合作,否
则将可能造成更大损失
;对方优势:
1、法律优
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