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- 2021-08-10 发布于江苏
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“村医力量提升”工作方案
为进一步提升我县村医生服务力量,确保村卫生室发挥作用,切实推动农村卫生事业健康进展,加强农村在岗卫生人员培育,提升我县农村卫生人员的思想素养、业务力量和服务水平。力争达到一村一名把握基本医疗技能、了解常见病、多发病、慢性病的合格村医。结合我县村卫生室和村医实际状况,特制定县“村医力量提升”培训实施方案。 一、目标任务 实现每个村卫生室有一名合格村医的目标。初步形成一支数量充分、质量较高、生疏农村卫生工作、把握村患病人员状况、协作卫生院完成基本公共卫生服务等工作,能胜任岗位的乡村医生队伍。 二、培训方法及内容 (一)集中理论培训:县卫生健康局每年组织不低于一周的集中培训。培训内容:医德医风、政策法规、健康扶贫、基本医疗、国家基本公共卫生服务、家庭医生签约服务、常见病、多发病、慢性病、合理用药、中西医适宜技术等。 (二)分散理论培训:乡镇卫生院负责辖区内村医生的理论培训。每年村医在卫生院理论培训不低于一个月。培训内容:医德医风、政策法规、健康扶贫、基本医疗、国家基本公共卫生服务、家庭医生签约服务、常见病、多发病、慢性病、合理用药、中西医适宜技术等,依据各乡镇薄弱点增加培训内容。 (三)临床实践培训:各村医生到所属乡镇卫生院实践学习。实践学习每年不低于一个月,由各
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