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中国 3000 万经理人首选培训网站 提案改善制度 1. 目的: 为启发全体员工的想象力， 集结个人的智慧与经验， 提出有利于本公司 生产改善及业务发展的提案，以便达到降低成本、提高质量、增进公司经营、 激励同仁士气，创造积极进取的企业文化。 2. 范围 : 适用公司所有员工提案和本制度规定的各类奖励。 3. 职责 : 提案人 · 组织或跟进提案的实施，促使提案实施。 · 审查提案内容及评分情况，监督提案的实施效果，及时将提案共享； · 核算奖金，并监督奖金分发； · 开展各种专题改善活动，有针对性推动并促进全公司形成改善的文化； · 制定和宣传各评分和评奖标准，并监督其实施； · 监督审核提案得分在 6 分以上的提案。 管理部 · 批准评奖标准和获奖名单，对评奖过程的争议具有最终裁决权。 提案改善委员会 · 对提名材料进行评审并产生获奖名单。 总经理 · 授权提案改善委员会成员。 更多免费资料下载请进： 好好学习社区