《劳动合同法》对企业人力资源管理的影响及发展策略-合同法论文-法律论文-法学论文.docxVIP

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2021-08-09 发布于江苏
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《劳动合同法》对企业人力资源管理的影响及发展策略-合同法论文-法律论文-法学论文.docx

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《劳动合同法》对企业人力资源管理的影响及发展策略-合同法论文-法律论文-法学论文 ——文章均为WORD文档，下载后可直接编辑使用亦可打印—— 　　摘要：　在企业的发展过程中，人力资源管理是影响企业内部良好劳动关系的重要一环。而新劳动合同法的相关制度对于建立企业内部关系有着不可或缺的作用。本文主要分析劳动合同法对人力资源管理的影响，并进一步剖析人力资源管理的发展策略，以供参考。　　关键词 : 劳动合同法;企业人力资源管理;企业内部关系; 　　一、《劳动合同法》颁布的前后对比　　在我国经济发展的期间，出现了发展迅速的经济与发展滞后的人力资源管理理念互相摩擦的情况。经济水