创建标准化示范班组建设方案.docxVIP

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创办标准化示范班组建设方案 创办标准化示范班组建设方案 创办标准化示范班组建设方案 四川归连铁路机务部检修车间 标准化示范班组建设方案 〔适用于检修车间班组〕 〔初 稿〕 标准化示范班组建设方案 机务部检修车间 班组建设是企业管理的综合性基础工作,是车间搞好安全生产、提高整体素质的落脚点。因此,加强班组建设、展创始办安全标准化班组活动是提高企业职工安全素质, 杜绝和减少违章指挥、 违章作业和违反劳动纪律的现象发生,控制各种伤亡事故最直接和有效的方法,是全面加强企业安全管理,促进企业安全管理登台阶、上水平, 促进企业经济睁开的重要保障措施。 为了加强车间班组建设, 推行班组管理的科学化、制度化、标准化,特拟定本方案。人员简介: 检修车间现有正式职工 18 人,其中检修车间主任 1 人,负责车 间全面工作;车间副主任 2 人〔负责机车维修工作 1 人,负责翻车机、 龙门吊维修工作 1 人〕。 一、指导思想 围绕归连企业关于推进企业文化建设的睁开规划目标。 积极推进管理和技术创新, 推行精巧化管理, 进一步标准和完满班组管理的基础工作,全面提高班组及职工整体素质, 保证企业安全生产和各工程标的完成。 二、车间目标 将检修车间建设成为标准化示范班组。 即:技术型、效益型、管理型、创新式、友善型班组。 三、详尽内容 〔一〕班组建设基础工作 1、组织机构的建设 建立以车间班组长为中心的班委会, 班组长 6 人,安全员由分管机车维修副主任兼任,资料员 1 人,抓好车间班组的安全生产工作。 车间分为四个组:机械组〔 3 人〕、电器组〔 5 人〕、柴油机组〔 6 人〕、走行制动组〔 4 人〕。 2、工作程序 1〕工作前要求衣饰整齐,由车间主任负责排队点名,召开班前会,传达企业各种文件、精神,同时总结昨天维修任务完成情况,部署当天的维修任务和安全本卷须知。 2〕维修中做好标准化的现场看守与监控,严查“三违〞 、“两纪〞行为,对“三违〞、“两纪〞的查处做到有核查、有记录,从严管理,防范和减少安全事故的发生。 3〕维修后做好检查、确认、见告,查收,人走场所清,完满各种临修票据,做好记名检维修记录。 3、建立、完满车间档案、台账 建立健全车间档案,要求各种台账记录要完满、正确,详尽建档内容以下: 1〕企业、部门下发的管理制度、培训学习资料、文件等; 2〕车间考勤记录; 3〕各组建立维修工作日记、测试记录,各种设施资料耗资记 录; 4〕安全生产会议及学习、安全生产活动和隐患排查等台账; 5〕机车辅修、轮修、临修、巡检、资料耗资台账; 6〕翻车机、龙门吊定修、临修、巡检、资料耗资台账; 7〕建立车间职工档案,要求做到五清楚:职工根本情况、家庭情况、性格爱好、工作表现、业余生活。 4、坚持睁开“六必谈〞 六必谈内容:职工受罚必谈、违章违纪必谈、情绪异常必谈、发生瓜葛必谈、有了困难必谈、新职工入车间必谈。 5、依照月度检查工程,车间每周睁开以下各工程检查推行情况 1〕指令性任务完成情况; 2〕车间学习和台账记录情况; 3〕设施维修台账记录情况; 4〕月度维修方案进展情况; 5〕设施隐患排查和整改情况; 6〕教育培训推行情况; 7〕设施设施文化状态; 8〕劳动用品使用情况; 9〕工器具清理、整齐情况; 10〕车间卫生和环境卫生情况; 11〕安全生产会议及学习和安全生产活动情况; 12〕安全检查及隐患整改情况。 〔二〕培训管理 1、依照企业、部门下达的教育培训方案,车间拟定出各岗位的 教育培训方案,并组织推行。 2、各岗位的教育培训资料由车间一致收集整理,并汇编成册。 3、车间依照教育培训方案、培训资料落实培训工作,每季度开 展综合知识测试和综合技术练兵,并建立培训档案。 4、车间新进职工和转岗人员由车间组织培训、学习,培训完后 进行考试,经考试合格前面可上岗。 培训内容: 1〕安全知识培训; 2〕本岗位使用的机械设施、工器具的性能,防范装置的作用和使用方法; 3〕操作规程、岗位职责和有关安全工作本卷须知; 4〕个人防范用品、消防器材等的正确使用和保留。 5、车间积极组织职工参加企业、部门组织的各项培训活动,不 得无故缺席或敷衍应付,并做好记录。 〔三〕安全管理 1、安全教育工作 1〕车间积极睁开安全教育培训工作, 认真做好三级教育培训,使车间每个职工不断提高安全知识和安全意识, 熟练掌握安全操作规程到达应知应会; 2〕新工正式上岗前,由车间指定师傅推行“以老带新〞 ,签订 师徒合同,明确师徒之间各自的安全、岗位职责。 2、安全活动工作 1〕组织车间职工积极参加企业、 部门的安全生产活动和事故、消防应急演练,并做好记录; 2〕车间每周不如期召开安全生产会议及学习和安全生产活动; 3〕结合本车间实质,有针对性地组织车间职工学习有关安全 生产的规章制度、 文件、事故

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