员工手册PPT培训资料简单版本.pptxVIP

员工手册;目 录;一、入职指引;3、试用与转正 公司要求试用期统一为一个月，入职7天以上1个月 以下签定劳动合同。试用期不合核直接由直接上级提 出，行政部依南宁市最新〈劳动 法〉要求通知该员 工，并于3日内结算工资。试用期合核由部门主管提 部门主管提出由当事人填写《职员转正申请表》并经 权责总经理核准后次月生效 。 4、离职流程 主动提出离职的员工：试用期须提前7天申请，正式 期须提前三十日提交【员工离职申请书】，经核准 后，于离职当日办理以下离职手续：工作业务交接→ 缴回各项工作用品→人事、资产、财务、咨讯物品缴 验→解除聘用。;二、考勤制度; ;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Wednesday, June 30, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。23:03:2323:03:2323:036/30/2021 11:03:23 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2123:03:2323:03Jun-2130-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。23:03:2323:03:232