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关于老师职业的调查报告
随着社会位置, 收入待遇的明显提高 , 老师正成为令人向往的职业; 但同时 , 老师这一职业的“门槛” 也越来越高 , 除了学历与老师资格认证外 , 仍须通过严格的选拔 , 另一方面 , 老师队伍中的人才流失现象也日渐普遍;
在老师位置“水涨船高”的今日 , 老师这一职业在人们心目中的重量有多重?老师节前
后, 我们汉中市就为此作了一个小调查 , 结果显示 , 在被调查者中 , 有多半的人想做老师 , 但假如现在同时有做老师与企业职员的机会 , 您会如何选择?到学校做老师的比例有 52,6%, 而选择去企业打工的比例就是 47, 4%;
随着训练受重视程度的提高 , 老师待遇也就是芝麻开花节节高 , 由统计显示 , 一般城市义务训练阶段的老师月收入在 1500 元左右 , 大中城市中就在 2000 元左右 , 加上课时费与过节
500—— 1000 元左右的奖金 , 按升学率与区域排名成果的浮动奖金 , 老师的收入, 福利与其她行业比较并不低; 同时, 在职场竞争白热化的今日 , 相对稳固的职业前景与受人敬重的职业形象令老师这一职业魅力倍增;
下面就是对选择老师职业的缘由所做的调查的统计结果 :选项 比例票数瞧中老师职业前景 19%25个人爱好 25%33老师职业相对稳固性 33%43不得已
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