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教育背景毕业院校：XX大学 最高学位：本科专 业 一： 教育背景 毕业院校：XX大学 最高学位：本科 专 业 一： 专 业 二： 起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 工作经历 xx年3月—至今 xxx有限公司，担任人事管理 负责招聘、合同管理工作； 负责社保管理； 负责绩效考核的跟踪工作； 负责员工关系管理等工作； 负责本公司员工人事档案的收集、整理、分类、归档、 转递等工作。 x年3月—至今 xxx有限公司，担任人事管理 负责招聘、合同管理工作； 负责社保管理； 负责绩效考核的跟踪工作； 负责员工关系管理等工作； 负责本公司员工人事档案的收集、整理、分类、归档、 转递等工作。 荣誉奖励 曾获国家奖学金“一等奖” 曾获高校“优秀班干部” 兴趣爱好 运动、跑步、游泳 音乐、迪斯科、k歌 职业技能 1、精通人力资源“六大”模块运作，管理工作思路清晰，有丰富的行政、人事管理经验； 2、熟悉劳动政策法规，有一定文字处理能力，工作标准高； 3、具备独立的事务处理能力，沟通协调执行力强，能独挡一面； 4、熟练操作电脑并熟练运用办公软件操作。 自我评价 性格开朗，为人诚实可靠。具有良好的协作精神和一定的组织能力，善