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2.学校教师业绩评价与衡量方案设计和奖励方案设计.docVIP

2.学校教师业绩评价与衡量方案设计和奖励方案设计.doc

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    蒙山县黄村镇明觉小学教师 业绩评价方案和奖励方案 〔二。。八年九月修订） 本着“以评促教、以评促改、以评促建〃的宗旨，以新课 程改革为契机，以优化学校管理模式，提升教师综合素质为根本 出发点，以建立新型的中学教师评价体系为根本目标，结合我校 实际，制定本方案。 一、 评价目标 1 .使教师正确认识自我，评价自我，端正工作态度，改变 工作作风，促进教师和谐、健康的开展，激励教师积极参与课程 改革，提高教育质量。 改良学校管理和评价模式，以评价促开展，提升全校教 师队伍的凝聚力与战斗力，提高学校工作效率。 二、 评价细如此 〔一〕德行〔35分〕 1 .政治思想〔15分〕 〔1〕服从领导，听从分配，

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