部门职责(行政人事部).pdfVIP

第六章 职能部门岗位使命及职责 第一节 物设部 （一）物设经理岗位职责说明书 岗位名称 物设经理 岗位编号 YASY-XR-01 基本 信息 所属部门 物设部 所属单位 重庆永昂实业有限公司 岗位 使命 职责概述 具体岗位职责及工作内容 1. 负责公司物设所有组织协调管理工作； 2. 负责执行总经理下达关于物设的一切数据指标； 3. 负责材料主管（员）业务及日常工作的管理； 4. 负责设备主管（员）业务及日常工作的管理； 5. 负责库管（员）业务及日常工作的管理； 行政事务 6. 负责协助、督促项目部甲供材的管理工作； 岗 管理 位 7. 负责物设与各部门的协调和配合工作； 职 责 8. 负责公司及项目物设数据统计和管理工作； 及 工 9. 负责配合各项目完成公司总的指标； 作 内 10. 负责公司所有设备的组织、协调、结算等工作； 容 11. 负责材料及周转材的组织、协调、结算等管理工作。 12. 负责公司所有物设的采购、安置、保养维修等工作； 13. 负责所属本部门人员的培训和实践工作； 人力资源 管理 14. 负责公司及项目安置物设基础设施等的建设和组织工作； 人力资源 岗位 管理 职责 及工 作内 容 其他 外部工作关系单位 行政管理关系 内部主要工作关系部门 人才交流中心 人事局 直接上级 劳动局 总经理 人力资源和社会保障局 法律顾问 相关培训机构 本岗位 公司各部门 工商行政管理局 心一劳务 质量技术监督局 直接下级： 行政人事主管 各大人才交流市场 建设委员会 保险公司 医疗机构 最低学历 大学专科 专业要求 行政管理、工商管理、人力资源或相关专业 工作经验 5 年以上相关工作经验 精通 人力资源管理及组织管理理论知识 行政事务管理、国家相关法律法规、公司战略发展管理知识、人 专业知识 熟悉 力资源 6 大模块、办公自动化软件应用 了解 财务知识、心理学、物业管理、公共关系与大众传播学