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安全生产责任目标考核工作的通知 各乡镇（X）人民政府（管委会）： 经县委、政府同意，县安全生产委员会办公室定于12月下旬对各乡镇（X）X年度安全生产责任目标完成情况进行考核，现将有关事项通知如下： 一、考核评分方法及等级 采用百分制计分法，考核评分细则总分为100分，另设加分项。评分以事实为依据，严格标准，科学量分。注重查看原始资料、会议文件和工作记录，突出工作效果，全面客观总结全年的安全生产工作。评分采取逐项扣分办法，各项达标不扣分，未达标扣分，每项扣分不超过本项总分。考核结果分为优秀、先进、合格、不合格四个等次，大于或等于95分为优秀，大于或等于90分小于95分为先进，大于或等于80分小于90分为合格，小于80分为不合格。发生1起一般性责任事故为不合格单位。 二、考核形式及程序 X年安全生产年度考核工作在县委、县政府统一组织领导下，由县安委会办公室负责具体实施。采取问情况、查资料、看现场的形式，坚持静态检查与动态检查相结合，明查与暗访相结合，汇报与抽查相结合、检查与督促整改相结合，年终考核与平时工作相结合，努力做到形式、内容、效果相统一。 在对乡镇（X）考核评估的同时，随即抽查2个村和2家企业，其样本作为该单位记分依据，并向被考核单位反馈考核情况。各考核组在考核工作后，向县安委会办公室提交本组考核报告（考核报告应包括考核分数及扣分原因）、被考核单位工作总结、自评结果和主要负责人的述职报告。县安办将根据考核情况提出初步评定档次方案，并召开安委会主任办公会议研究讨论，确定X年度郧西县安全生产目标管理优秀单位、先进单位、合格单位和不合格单位。 三、被考核单位有下列情形之一的予以加分 一是安全生产工作受到县级以上通报表彰或在市级以上会议上介绍工作经验的，每次分别加2分、1分。二是安全生产工作创新，被县级部门推广的，每次分别加1分，被市级部门以上推广的每次加2分。三是积极开展安全生产新闻报道工作。省级以上报刊、电台用稿1件（次）加2分，市级加1分，超额完成县下达报道任务加1分。 四、被考核单位有下列情形之一的，综合评定不能评为优秀、先进等次 一是发生一起一般性责任事故的。二是重大安全隐患督办、治理不力的。三是发生事故后瞒报、迟报、谎报的。四是在考核中提供虚假文件、记录和资料的。 附：乡镇（X）X年度安全生产目标考核评分细则。 X年11月7日