- 2
- 0
- 约4.39万字
- 约 102页
- 2021-08-19 发布于河北
- 举报
资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!
PAGE 1
PAGE 1
广东省梅州市梅江区事业单位考试真题每日一练带答案解析(2020年01月22日)(一)
1、单选题言语理解与表达:本题包含一段话,后面是一个不完整的陈述,要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。注意:答案可以是完成对所给文字主要意思的提要,也可能是满足陈述中其他方面的要求,你的选择应与所提要求最相符合。H7N9怎么出来的?事前我们没有人知道H7N9,是因为有专家说在一些重症肺炎病人的标本检测中,发现了“H7N9”新型病毒。相信他的出发点是说“本来这种病毒只在禽类身体上存在,现在人也被感染了”。但这并不意味着在人群中的传播,特别是大规模传播。因为这种标 本的采取多数是在重症肺炎病人取得的,所以发现了若干例被感染病人(我想他们检测的可能 不只这11例病人,可能有阴性的吧?)。因为明确了这些病人H7N9的感染,因此他们的病死率非常清楚——4/11。但是,这个数字既不能代表全部被感染病人的病死率,也不能说明其传染性。病人是散发的,筛查是局限的。你被感染的可能性有多大?上文认为H7N9不会大规模传播的理由是_____。A: 因为“H7N9”是一种新型病毒B: 发病的人少而且死亡的比例高C: “H7N9”只会在禽类身体上传播D: 病人是散发的,筛査是局限的 2、单选题被誉为“中国最美洗脚妹”的厦门市外
您可能关注的文档
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘考试历年真题每日一练带部分答案解析(2018年12月13日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘考试历年真题每日一练带部分答案解析(2019年09月01日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘每日一练带部分答案解析(2020年01月07日)(一)2.docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘考试历年真题每日一练带部分答案解析(2020年02月05日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘考试历年真题每日一练带部分答案解析(2020年01月07日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位招聘考试历年真题每日一练带部分答案解析(2019年12月29日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位考试历年真题每日一练带部分答案解析(2018年11月09日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位考试真题每日一练带部分答案解析(2019年11月27日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位考试真题每日一练带部分答案解析(2018年10月18日)(一).docx
- 广东省揭阳市普宁市事业单位考试高频考点每日一练带部分答案解析(2019年12月24日)(一).docx
- 开源证券-中煤能源(601898)公司深度报告:央企煤炭巨头资源优势突出,分红提升潜力可期-260825.pdf
- 开源证券-大类资产配置研究系列(16):成长价值轮动的全景式框架,宏观研判与微观量化的协同验证-260822.pdf
- 开源证券-德适-B(02526.HK)港股公司首次覆盖报告:医学影像大模型专精龙头,范式升级驱动增长提速-260824.pdf
- 开源证券-投资策略点评:机构关注度环比回升,机械设备、电子、医药生物-260824.pdf
- 西牛证券-趣致集团(0917.HK)存量終端邁入AI變現周期,高毛利業務有望獲得重估-260824.pdf
- 开源证券-北交所行业主题报告:北交所海洋软管产业链专题,深海油气开发加速,核心配套软管受益海工复苏-260823.pdf
- 开源证券-传媒行业点评报告:积极关注物理AI、多模态AI、AI剧及AI游戏进展-260824.pdf
- 华创证券-乳制品行业深度报告:原奶周期,拐点、传导与弹性-260824.pdf
- 申万宏源-框架转型期央行流动性传导系列之一:“资产荒”背景下央行货币政策调控难点及实际效果-260826.pdf
- 开源证券-市场微观结构研究系列(34):聪明钱3.0:AI赋能从分钟至逐笔的精细切割-260828.pdf
最近下载
- 《地下水环境监测井建设技术指南》(DB44T 2858-2026).pdf VIP
- (2024新教材)北师大版七年级数学上册知识点清单梳理.pdf VIP
- 2025国家能源集团科学技术研究总院社会招聘30人考试备考题库附答案.docx VIP
- 初来乍到第一季文本(中英上下对照).docx
- 2025年国家能源集团科学技术研究总院社会招聘(30人)备考题库附答案.docx VIP
- GEHC-PRC001A-ZH GEHC整体式水源热泵机组(包含GEFA) .pdf VIP
- 2025年国家能源集团科学技术研究总院社会招聘(30人)考试备考题库及答案解析.docx VIP
- 2026个人及班子学习教育主要问题清单及整改措施材料(四个方面)共2篇.docx VIP
- 2025年国家能源集团科学技术研究总院社会招聘(30人)备考题库附答案.docx VIP
- 2026年中医执业医师针灸学基础试题及答案(整理篇).docx
原创力文档

文档评论(0)