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护士长竞聘方案 护士长竞聘方案 护士长竞聘方案 苏州高新区人民医院 护士长竞聘方案 为适应医院发展需要，进一步规范和完美护理干部选拔任用工作体制，着力成立一支精壮、高效的护理队伍，确实增强护理干队伍伍建设，成立和增强竞争体制，提升护理队伍的整体素质，本着精简高效、因需设岗、合理布局、职岗符合、品学兼优的管理思路，经院办公会议议论决定，于近期在全院范围内展开护士长竞聘上岗。本次竞聘上岗坚持“公然、同等、竞争、择优”的原则，拟经过竞聘演讲、民心测评、组织观察等程序择优聘任，现将实行方案宣布以下： 一、竞聘资格与条件 （一）资格条件 1、拥有大专及以上学历。 2、拥有 3 年以上护师专业技术职称。 3、年纪 45 周岁以下（即 1968 年 1 月后出生）。 （二）素质条件 1、热爱祖国，拥戴中国共产党的领导，恪守国家法律、法例，思想正直，道德崇高，拥有较高的素质和文化涵养。 2、热爱惜理事业，作风正派，清廉奉公，团结民众，职业道德崇高。 3、拥有本专业扎实的理论基础和操作技术，有在管理、教课、临床一线等多个岗位锻炼的实践经验，能解决所在岗位的疑难问题，拥有较强的组织管理能力和综合协调能力。 4、顾全全局，有团队精神和奉献精神，对工作有高度的责任感。 5、为人忠诚坦荡，脚踏实地，踊跃进步，有较强的创新能力，与时俱进。 二、竞聘程序实时间安排 1、采纳个人自荐、民众介绍、组织介绍等形式，