酒店消防安全管理制度
4.1 消防宣传教育制度
4.1.1 制度内容
1. 公司人力资源行政主管部门和华住大学应当将安全知识纳入教育、教学、培训的内容;酒店各区域管理层负责人应当组织开展经常性的安全宣传教育,提高员工的消防安全意识。
2. 酒店应当在员工餐厅、宿舍、走廊等张贴防火、灭火、疏散逃生等安全图画,做好消防安全常识宣传工作。
3. 对新进入酒店的职工(包括合同工、季节工、临时工、实习生等),要进行基本消防安全知识教育,经考核合格后才能上岗。
4. 对仓库保管员、焊工、电工等特殊工种的职工,应持有国家劳动与社会保障局颁发的职业资格证书上岗。
5. 在重大节假日期间和举行大型促销活动、火灾多发季节,要组织开展有针对性的消防安全宣传教育活动。
6. 员工的消防安全培训应当每半年进行一次;对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训。每年对全体职工进行一次消防安全知识考核。
7. 发生火灾事故后,应当适时组织召开事故现场会,进行现场的消防安全教育等。
8. 酒店应当主动同邻近单位搞好消防安全联防工作。
4.1.2 培训内容
1. 组织学习国家相关安全法律法规,公司《安全管理手册》,各类安全制度和保障消防安全的操作规程等。
2. 酒店每位员工岗位的火灾危险性和防火措施。
3. 有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法。
4. 发生火灾后自救逃生的知识和技能。
5. 每半
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