(新版)三级企业人力资源管理师(理论知识、专业能力)考试历年真题汇总(含答案).docx

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PAGE PAGE 330 (新版)三级企业人力资源管理师(理论知识、专业能力)考试历年真题汇总(含答案) 一、单选题 1.()是“经济的晴雨表”。 A、购买能力 B、物价指数 C、消费指数 D、采购能力指数 答案:B 解析:物价指数被称为“经济的晴雨表”,它反映了全社会平均价格水平的变化,为了不使员工的生活水平降低,在物价指数上升的时候。工资应当相应地调整。 2.(2015年11月)课程设计的基点是()。 A、有效利用培训资源 B、满足组织的培训需求 C、提高个人和组织的绩效 D、最大限度地调动受训者主动参与培训的积极性 答案:D 解析:课程设计的基点是最大限度地调动受训者主动参与培

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