司法局保密工作自查报告【三篇】.pdfVIP

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  • 2021-08-23 发布于湖北
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司法局保密工作自查报告【三篇】 篇一 区委保密委: 按照巴区密发〔 2004〕4 号文件即《关于对 2004 年度保密工作目 标管理执行情况进行考核的通知》精神,我局严格按文件要求对对年 度的的保密工作进行了自查,特汇报如下: 一、高度重视 作为国家专政机构,特别是政法机关,我局党组、行政把保密工 作作为一项重要工作常抓不懈。年初,以巴州司发〔 2004 〕10 号文件 即《关于认真做好安全保卫保密工作的通知》下发到各科、室和基层 各处、所,明确了保密工作的领导机构和人员,成立了由副局长 ×××任组长,办公室主任×××、基层科长×××为成员的安全保 卫保密工作领导小组,并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理” 原则,同时还确定了办公室副主任××为保密工作兼职干部。做到了 保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。 二、工作落实 一是局办公室每季度和利用各种会议期间对干部职工增强保密教 育,局党组书记、局长×××要求大家切实按《保密法》的规定做到 不该讲的不讲,不该说的不说,随时将十条保密守则牢记心中,树立 全局观念,维护大局利益,维护社会稳定。 二是建立健全规章制度。今年,我局又修订了《××司法局工作 运行规则》,健全了局内部保密制度,在档案室、文印室等重点部位 将保密制度装裱上墙,同时还在机关经费紧缺的情况下挤出 1000 元专 门用于档案室的建设,以防止泄密、失密事件发生。 三是对去年的档案及时收归档案室管理,保证隐秘文件不外泄。 四是增强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如 有泄密、失密事件,对档案人员予以调离并追究相关责任,查询档案 必须做到登记并签名,相关档案必须经局长同意后方可查询。文印室 涉秘事项多,我们增强了对工作人员的保密意识教育,并要求其做出 绝不泄密的承诺。 五是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收 处理,相关文件按规定及时进行销毁,保证废纸篓不留完整文件纸张。 六是对上级下发的“隐秘”文件进行登记发放,并及时予以回收。 如今年在律师队伍集中教育整顿工作中,对中办发〔 2004 〕15 号隐秘 文件即中办国办转发《司法部关于进一步增强律师队伍建设的通知》 予以签名下发,并及时回收处理,保证了无泄密事件发生。七是今年 对基层各处、所开展了两次安全保密工作大检查,督促 15 个基层所健 全了保密工作制度,落实了保密工作措施。 三、注重实效 我局的保密工作不仅做到了常讲常抓,而且年初有计划,并且纳 入了本部门目标管理考核,是局领导干部和机关干部的作为评先选优、 升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中,规定无泄 密的可计 2 分,如有失、泄密事件的不得分。迄今为止,全局上下无 一失、泄密事件发生。 篇二 依据辉保委﹝ 2015 ﹞1 号《全市国家隐秘载体保密管理重点专项 检查工作方案》的通知,我局针对文件要求,认真开展了保密工作自 查。现将相关情况总结如下: 一、增强组织领导 今年以来,我局认真学习《保密法》、《保密法实施方法》等相 关法律法规,以涉密人员,涉密载体,涉密计算机保密管理为重点, 进一步增强保密工作领导,强化保密管理,增强督促检查,狠抓各项 保密措施和保密责任制的落实,杜绝重大失泄密事件的发生。 一是局党总支始终将保密工作纳入重要议事日程,狠抓责任制的 落实,形成了由一把手负总责,分管领导各负其责,办公室组织协调 的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题,进 一步健全和完善了以局长为组长,各科、所、中心负责人为成员的保 密工作领导小组,下设办公室,负责处理保密工作的日常事务,为保 密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责 的原则,实行目标责任制,纳入总体目标考核的内容之一,并将目标 任务层层分解,落实到局属各单位,做到年初有布置,平常有检查, 年终有考核。 二、强化宣传教育

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