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题目1.国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为( )。
《国际劳工章程》
《国际劳工条约》
《国际劳工宪章》
《国际劳工标准》
【答案】:《国际劳工标准》
题目2.下列关于劳动关系的说法中,错误的是( )。
劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系
劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系
承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
劳动法调整的是狭义上的劳动关系
【答案】:承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
题目3.下列主体中,不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是( )。
在我国境内设立的企业派驻境外的劳动者
我国境内的个体经济组织
我国公民在境外设立的独资企业
在我国境内设立的外商独资企业
【答案】:我国公民在境外设立的独资企业
题目4.劳动法作为一个独立的法律部门,是自19世纪初大工业生产后,由于国家对雇佣关系的干预而从( )。
传统经济法中独立出来的
传统社会保障法中独立出来的
传统民法中独立出来的
【答案】:传统民法中独立出来的
题目5.劳动法基本原则的法律渊源是()。
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