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停薪留职合同范本 甲方： ) 代表人： 职务: 乙方: 别 生年 月 . 根据国家劳动人事部〔19 8 3〕61号关于企业职工要求 停 薪留职问 题的通知的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职 工停薪留职，自谋 职业，从事有益于社会的劳动?乙方自愿申请停薪留职，另谋职 业，经与甲方协商， 特订立本合同，以便共同遵守. 一，停薪留职期限： 从一九 年 月 起到一九 年—月 日止，共为 年. 二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连 续计算其工龄? 二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定， 评定的附加条件 是乙方履行本合同，如符合条件，甲方应予乙方升级，待合同 期满后，乙方回原单 位工作时，按调整后的工资级别执行. 三，停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动，需要办 理的手续，由本人 自理；如确需甲方出具证明的，甲方可以证明其实属停薪留职 人员. 四，停薪留职后，乙方不享受工资，奖金，劳保福利，医疗费, 粮食副食补贴等 待遇. 五，停薪留职期间，乙方按基本工资的 ___向甲方缴纳劳动 保险基金 兀，每 月 前缴纳?逾期六个月连续不按期缴纳，甲方可以对乙方 作自动离职处理. 六，停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲 方按退职办法予以 处理. 七，停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动，符 合《企业职工奖惩 条例