泰康恒泰企业年金集合计划员工服务手册.pptxVIP

员工服务手册; 泰康养老保险股份有限公司系2007年4月27日经中国保险监督管理委员会批准成立，由泰康人寿保险股份有限公司、泰康资产管理有限责任公司共同出资设立的全国性、股份制专业养老保险公司。目前，公司注册资本为6亿元，总部设在北京，目前在全国拥有32个企业年金中心和3000名员工。 泰康养老依托泰康人寿十多年丰富的养老金管理经验，专注于为不同行业的重要客户提供优质、专业的养老金管理和咨询服务，是泰康人寿继泰康资产之后成立的第二家专业化子公司，也是泰康人寿努力建设成为最具亲和力、最受市场青睐的大型保险金融服务集团的重要举措之一。 泰康养老始终把“服务至于公司重要的战略地位，在服务方面坚持走创新之路，提倡”创新、专业、价值“的服务理念，期望让每一个客户可以”享受“泰康专业、贴心的养老保障服务和高品质的退休生活。;;企业年金介绍;参加条件;计划缴费;《企业年金基金管理办法》规定： “企业年金基金财产限于境内投资，投资范围包括银行存款、国债、中央银行票据、债券回购、万能保险产品、投资连结保险产品、证券投资基金、股票，以及信用等级在投资级以上的金融债”;业务办理介绍;为保证您待遇支付正常领取，个人基本信息填写错误或变更后，请及时向企业经办人提出申请进行更改。 需要您提供的材料：《成员信息变更申请表》、身份证件（复印件）及其它证明材料 注意事项：申请表需要企业签章和申请人本人签名 办理方式：申请材料准备齐全后，由贵公司企业经办人提交受托人（泰康养老）对企业年金中您的个人信息进行修改;电话查询;网银查询; 您只需在开立工商银行企业年金账户时预留工商银行卡卡号，便可在ATM自助终端上使用预留卡查询您的企业年金信息，查询内容包括缴费信息、支付信息以及当前年金权益信息。;对账单、支付信息、当前年金权益信息......查询;同一企业年金计划下的集团员工内部调动;成员离职后，转入新的企业年金计划。;办理正常退休手续后，成员一次性、分期领取养老金;成员出境定居时，可一次性领取养老金;企业年??问答;常见问题;企业年金的领取方式有哪些？ 参加计划成员在满足年金的领取条件后，可以选择一次性或分期领取方式，其中分期领取又可分为定额领取和定期领取两种方式，以便于成员根据自己的实际情况进行选择。 ?8. 企业年金计划实施后，企业可以中途取消企业年金计划吗？ 企业年金计划实施后，企业中途不取消企业年金计划，但企业可以中止缴费或更换企业 年金管理机构。企业应在企业年金方案中列明中止缴费的条件。 9. 职工离职后，其企业年金如何处理？ 职工从企业离职后，其参加的企业年金计划有两种处理方式。一是，如果新的单位也建立了企业年金计划，可从原单位的企业年金计划转移到新单位的企业年金计划中；另一是，如果新单位暂未建立企业年金，可申请转为保留账户，继续由原单位的年金计划管理人管理，待新单位建立年金后再转移出或满足领取条件后领取。 10. 企业年金计划投资组合净值是如何计算出来的？ 单 位 净 值 = 投资组合资产净值 / 份额 投资组合资产净值 = 本金 + 已实现收益 + 估值收益 - 计提费用 11. 企业年金基金管理过程中需要收取哪些管理费用？ 根据《企业年金基金管理办法》规定，企业年金基金管理机构可以收取以下费用： 受托费：受托人提取的管理费不高于受托管理企业年金基金财产净值的0.2%/年。 账户管理费：账户管理人的管理费按每户每月不超过5元人民币的限额，由企业另行缴纳。保留账户和退休人员账户的账户管理费可以按照合同约定由受益人自行承担，从受益人个人 账户中扣除。 投资管理费：投资管理人提取的管理费不高于投资管理企业年金基金财产净值的1.2%/年。 托管费：托管人提取的托管费不高于托管企业年金基金财产净值的0.2%/年。 根据企业年金基金管理情况，劳动和社会保障部会同中国银监会、中国证监会、中国 保监会，适时对有关管理费或托管费进行调整。 ;法律法规;北京市西城区复兴门内带额156号 泰康人寿大厦A座11层 咨询电话 400-66-95522