宿州学院经济管理系 .pptxVIP

;了解人力资源管理的含义 理解人力资源规划过程 理解招聘原则 掌握招聘的途径及各自优缺点 了解绩效考核的作用和方法 了解职业生涯规划的含义;招聘的途径及各自优缺点 绩效考核的作用和方法 ; 第一节 人力资源管理概述;二、人力资源管理的特点;三、人力资源管理的目标;第二节 人力资源规划;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。7月-217月-21Saturday, July 10, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。18:49:4418:49:4418:497/10/2021 6:49:44 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。7月-2118:49:4418:49Jul-2110-Jul-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。18:49:4418:49:4418:49Saturday, July 10, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。7月-217月-2118:49:4418:49:44July 10, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。10 七月 20216:49:44 下午18:49: