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西方行政学说 威尔逊在 研究的起点 和具体研究内容 怀特作为 人事行政 具有 普适性 的理论原则。 在巴纳德看来， 贡献 与 诱因 的平衡， 威尔逊的 历史 方法和 比较 怀特早在 客观社会坏境 以及 科技坏境 在德鲁克看来， 服务性设施 ”，在于“ 出色的服务 ” 威尔逊认为 公共舆论 怀特认为， 责任 与 权力 在行政学研究中，西蒙是以 事实 与 价值因素 威尔逊的政 政治性 因素。 怀特指出， 直接 和 间接 两个方面进行， 在公共行政领域，即 机械性效率 与 社会性效率 。 古德诺是 政治学家 和 教育家 。 德鲁克认为， 方案和任务 ，和 一般工作人员 。 在古利克