企业培训--万金油还是救心丸--培训小议.pdf

万金油还是救心丸 -- 培训小议 万金油还是救心丸 -- 培训小议 培训，作为人力资源开发的主要手段，在企业中越来越受到重视，诸多企业纷 纷开始着手建立自己的人才培训机制，许多培训顾问公司也在这一大环境下应 运而生了。作为培训的实际操作者，纵观培训在我公司的发展历程，以及本人 从集团到事业部的工作经历，产生的想法颇多，借贵刊一角与各位同行商榷， 但有褒贬之处，愿闻其详。一、一针见血企业发展由小到大，培训工作从无到 有，公司发展到现在的规模，在内部，还有许多人（非人力资源部门）的培训 意识没跟上： 1 、急功近利，希望药到病除。管理、运作、生产出现了问题， 几经治理仍不