面试基本知识笔记.docVIP

第 PAGE \* Arabic 8 页 笔记（第一节） 面试基本知识 什么事面试？ 面试是对特定的被试对象，在经过精心设计的特定场景下，以测试者和被测试者面对面的交谈与观察，评价被面试者有关素质的一种方法。 其中的三个关键： 测试者与被测试者对象 精心设计的特定场景 面对面的交谈与观察 面试的类型 无领导小组讨论面试 情景模拟面试 文件筐处理 正反方辩论 （图片，7个考官面对1个考生） 面试是一种人才测评工具 一般模型 输入信息——应试者的素质——输出信息—（测评标准）—分析评判——测评结果 结构化面试流程 抽签入场：考生根据所抽取上午还没顺序入场面试。每人的时间在15-30分钟之间。 面试答题：一般情况主考官按照顺序宣读试题，考生——作答。考生在回答试题是可以思考后作答，有时还可以用笔简单罗列提纲。 随机提问：考生答完规定题后，有时主考官会自己和请别的评委进行临时提问。 考生退场：作答完毕后，主考官宣布请考生退场，在专门工作人员带领下退场。 评分审核：主考官从评委中收回评分表，交计分员计分。 面试注意的几个细节 不要迟到，最好提前到达，先和其他考生熟悉一下，了解一下别人的情况，注意观察他人的气质、言谈举止。 面试是没有特殊情况不能说自己的姓名、毕业学校，说这些有舞嫌疑。 不要带通信工具，在即将开始时不许关闭一切通讯设备。 在侯考区一定要听从管理人员安排，不要擅自行