各级人员安健环责任制.docVIP

PAGE 6 各级人员安全生产责任制（试行版） 范围 本制度规定了XX有限公司各级人员在生产活动中的安健环责任。 本制度适用于XX有限公司。 规范性引用文件 下列文件对于本制度的应用是必不可少的。凡是标注日期的引用文件，仅标注日期的版本适用于本制度。凡是不标注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本制度。 Q/CRP-GE-299.001-2012 华润电力安全工作规定（2012年版） Q/CRP-EHS-006-2013 华润电力安全生产岗位责任制（2013年版） 术语和定义 无。 职责 公司领导安健环职责 总经理 总经理是公司安全生产第一责任人。对公司的安全生产和职业健康、环境保护负全面领导责任。 亲自阅处和传达国家、行业、控股、事业部的安全生产文件、指令和安全生产通报，提出具体贯彻意见并监督实施。重大问题应在总经理办公会议上研究并做出决定。 主持召开每月一次的安全生产例会，亲自听取各部门关于安全生产的分析和汇报，经常深入现场检查员工执行安规和劳动纪律的情况。督促、检查安全生产工作，及时消除安全生产事故隐患。 亲自动员布置每年春季、冬季安全大检查工作，并督促检查整改项目的落实情况。 组织和参加重伤及以上人身和设备事故的调查和处理。亲自或督促下级及时、如实的按规定上报生产安全事故（安全事件）报告。 根据安全生产重奖重罚的原则，检查公司重大安全生产事件的处理情况和奖罚情况。 组织制订年度安全目标计划，审定有关安全生产的重要活动和重大措施，按公司控制重伤和一般事故的目标，层层落实，分级控制，确保年度安全目标实现。 负责建立和完善安全生产保障体系，并协调本单位党、工、团组织，各尽其责，密切配合行政做好安全生产工作。 建立并主管独立有效的安全监督专职机构，按规定配备充足合格的安全监督人员，健全安全监督体系，完善安全监督手段，支持安全监督人员认真履行安全监督职责，主动听取安全监督人员工作汇报，并保证安全监督人员与同级生产技术人员享受同等待遇。 贯彻执行国家有关劳动保护方面的方针政策，确保“两措”经费与安全生产费用的落实，确保安全生产投入的有效实施。不断改善员工的劳动条件和工作环境。 定期组织召开安全生产委员会会议，研究解决安全生产上存在的问题。 建立、健全安全生产责任制度，组织制定安全生产规章制度和操作规程。 组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。 对公司安全生产标准化达标和反违章管理工作负全面领导责任。 分管副总经理 在总经理的带领下，负责安全生产的日常工作。贯彻国家、行业、控股、事业部有关安全生产的文件及安全生产通报，结合公司具体情况，提出贯彻执行意见，组织落实，并对分管范围的安全工作负全面责任。 主持召开公司检修调度会与施工工程安全生产例会。 组织技术支持部和EHS部等部门拟定春、冬两季安全大检查整改计划，并组织实施、检查和验收。 组织编制好年度反事故措施计划和劳动保护安全技术措施计划。 抓好员工的岗位培训和安全技术培训，以及新员工上岗前的培训考核。督促生产人员培训计划的实施。 开展对员工的经常性安全思想教育工作，及时推广安全生产管理方面的先进经验。对安全生产先进单位（部门、班组）和个人的表彰进行审批。 组织和参加重伤及以上人身和设备事故的调查和处理，提出对事故的处理意见和防范措施，并督促按期完成。 组织编制年度安全生产目标计划，经总经理批准后组织实施。 强化安全生产保障体系，健全落实各生产部门的安全生产年责任制。 协助总经理负责分管安全生产日常工作，充分发挥安全监督体系的作用，经常听取安全监督部门的工作汇报，支持EHS部履行自己的职责。对事故统计报告的及时性、正确性负领导责任。参加或主持（总经理委托）公司每月安全例会，主持定期的安全生产调度会，及时分析解决安全生产中存在的问题。 全面领导公司技术管理工作，负责审批施工生产技术措施、安全技术措施和重大试验措施、重大工程技术改进措施等。 牵头负责安全性评价、安全标准化、NOSA等组织实施工作。 EHS部 EHS部部长 贯彻国家、行业、控股、事业部在安全生产方面的方针、政策和指示，对公司的安全、环保、职业健康工作负有监督检查责任，对部门职责范围内的各项工作负全面领导责任。 组织公司性、季节性、专业性安全大检查，监督整改措施的落实。 负责审定公司安全生产管理制度。负责评审施工生产技术措施、安全技术措施和重大试验措施、重大工程技术改进措施等。 组织和领导安全监督体系的活动，指导安全员开展安全工作，每月组织召开一次全公司安全生产例会，总结分析安全生产情况和存在的问题，布置下月安全工作的要点。 负责监督安全责任制的落实和公司安全生产考核，提出安全方面的各项奖惩建议。 组织各部门汇总年度“安