28001标准__职业健康安全管理体系.pptxVIP

  1. 1、本文档共64页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
GB/T28001-2011 《职业健康安全管理体系 要求》 理解与实施 ;GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007 代替 GB/T28001-2001;GB/T28001—2011与GB/T28001—2001相比;c) 用新术语“可接受风险”取代原有术语“可容许风险”(参见3.1); d) 原有术语“事故”和“事件”被合并到术语“事件”中(参见3.9); e) 术语“危险源”的定义不再涉及“财产损失”和“工作环境破坏”(参见3.6);考虑到这样的损失和破坏并不直接与职业健康安全管理相关,它们应包括在资产管理的范畴内;作为替代的一种方式,此方面对职业健康安全有影响的损失和破坏,其风险可以通过组织风险评价过程得到识别,并通过适当的风险控制措施得到控制; ;为了与GB/T19001—2008、GB/T24001—2004更加兼容,标准技术内容作了较大改进,例如:为了与GB/T24001—2004相兼容,本标准将2001年版标准的4.3.3和4.3.4合并为本标准的4.3.3; ——针对职业健康安全策划部分的控制措施的层级,提出了新的要求(参见4.3.1); ——更加明确强调变更管理(参见4.3.1和4.4.6); ——增加了4.5.2“合规性评价”; ——对于参与和协商,提出了新的要求(参见4.4.3.2); ——对于事件调查,提出了新的要求(参见4.5.3.1)。 ;1. 范围:;2. 规范性引用文件;3.1 可接受的风险 acceptable risk 根据组织法律义务和职业健康安全方针(3.16)已被组织降至可容许程度的风险。;新增术语;新增术语;3.8 健康损害 ill health 可确认的、由工作活动和工作相关状况引起或加重的身体或精神的不良状态。;3.16 职业健康安全方针 OHSAS policy 最高管理者就组织(3.17)的职业健康安全绩效(3.15)正式表达的总体意图和方向。 ;3.18 预防措施 preventive action 为消除潜在不符合(3.11)或其他潜在不期望情况的原因所采取的措施。 ;3.19 程序 procedure 为进行某项活动或过程所规定的途径。;3.20 记录 record 阐明所取得的结果或提供所从事活动的证据的文件。;3.23 工作场所 workplace 在组织控制下实施工作相关活动的任何物理区域。;常用术语;3.3 持续改进 continual improvement 为了实现对职业健康安全管理绩效的改进,根据组织的职业健康安全方针,不断对职业健康安全管理体系进行强化的过程。 注:该过程不必同时发生在活动的所有领域 。 ;3.6 危险源 hazard 可能导致人身伤害或健康损害的根源、状态或行为,或其组合。 ;常用术语; 3.11 不符合 nonconformity 未满足要求。 注:不符合可以是对下述要求的任何偏离: 有关的工作标准、惯例、程序、法律法规要求等; 职业健康安全管理体系要求 。 ; ;4.1 总要求 4.2 职业健康安全方针 4.3 策划 4.3.1 危险源辨识、风险评价和风险控制的确定 4.3.2 法律法规和其他要求 4.3.3 目标和方案 4.4 实施和运行 4.4.1 资源、作用、职责和权限 4.4.2 能力、培训和意识 4.4.3 沟通、参与和协商 4.4.4 文件 4.4.5 文件控制 4.4.6 运行控制 4.4.7 应急准备和响应 4.5 检查 4.5.1 绩效测量和监视 4.5.2 合规性评价 4.5.3 事件调查、不符合、纠正措施和预防措施 4.5.4 记录控制 4.5.5 内部审核 4.6 管理评审;4.1 总要求;4.2 职业健康安全方针;4.3 策划;4.3.1 危险源辨识、风险评价和风险控制的确定;e------在工作场所附近,由组织控制下的工作相关活动所产生的危险源; f-----由本组织或外界所提供的工作场所的基础设施、设备和材料; g-----组织及其活动的变更、材料的变更,或计划的变更; h-----职业健康安全管理体系的更改包括临时性变更等,及其对运行、过程和活动的影响; i-----所有与风险评价和实施必要控制措施相关的适用法律义务; j-----对工作区域、过程、装置、机器和设备、操作程序和工作组织的设计,包括其对人的能力的适应性。;组织用于危险源辨识和风险评价的方法应: ——在范围、性质和时机方面进行界定,以确保其是主动的而非被动的; ——提供风险的确认、风险

文档评论(0)

职教魏老师 + 关注
官方认证
服务提供商

专注于研究生产单招、专升本试卷,可定制

版权声明书
用户编号:8005017062000015
认证主体莲池区远卓互联网技术工作室
IP属地北京
统一社会信用代码/组织机构代码
92130606MA0G1JGM00

1亿VIP精品文档

相关文档