岗位晋级制度.docxVIP

第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页第 PAGE \* Arabic 1 页 岗位晋级制度 岗位晋级制度 总述 该制度作为《研发人员薪酬体系方案》（以下简称薪酬方案）的辅助制度。主要对薪酬方案中涉及到的岗位等级的评级和晋级的要求以及流程做出规定。 研发人员 2.1. 等级划分 软件研发工程师岗位级别 分类 考核分 考核 实习生 13 见习软件工 初级软件工程 中级软件工程 高级软件工程 资深软件工程师 专家