XX机电公司如何对员工实施绩效管理 .pptx

深圳华盈恒信管理顾问有限公司;;为什么要谈绩效？;什么是绩效？;什么是绩效指标？;如何选择绩效指标？;什么是绩效管理？;9、我们的市场行为主要的导向因素，第一个是市场需求的导向，第二个是技术进步的导向，第三大导向是竞争对手的行为导向。七月-21七月-21Monday, July 12, 2021 10、市场销售中最重要的字就是“问”。09:02:2909:02:2909:027/12/2021 9:02:29 AM 11、现今，每个人都在谈论着创意，坦白讲，我害怕我们会假创意之名犯下一切过失。七月-2109:02:2909:02Jul-2112-Jul-21 12、在购买时，你可以用任何语言；但在销售时，你必须使用购买者的语言。09:02:2909:02:2909:02Monday, July 12, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。七月-21七月-2109:02:2909:02:29July 12, 2021 14、市场营销观念：目标市场，顾客需求，协调市场营销，通过满足消费者需求来创造利润。12 七月 20219:02:29 上午09:02:29七月-21 15、我就像一个厨师，喜欢品尝食物。如果不好吃，我就不要它。七月 219:02 上午七月-2109:02July 12, 2021 16、我总是站在顾客的角度看待即将推出的产品或服务，因为我就是顾客。2021/7/12 9:02:2909:02:2912 July 2021 17、利人为利已的根基，市场营销上老是为自己着想，而不顾及到他人，他人也不会顾及你。9:02:29 上午9:02 上午09:02:29七月-21 ;常见的绩效考核方法有哪些？;绩效管理的目的是为了绩效改进;;思考：请描述三个层面考核的重点和衡量标准;公司层面的考核;部门层面的考核;员工层面的考核;思考：对公司总经理、人力资源部经理和人事管理员考核有什么不同？;;汉丹机电绩效管理体系的构成;利用BSC建立公司战略地图;战略主题定义;战略主题强相关识别;战略主题分解;KPI定义;KPI识别;KPI考核表建立;CPI识别;CPI考核表建立;绩效管理手册;;;汉丹机电员工绩效季度考核表;PART1：工作考核（80分）